Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung

Die Möglichkeit zur persönlichen Entfaltung und Mitgestaltung Ihres Umfeldes

Attraktive Arbeitgeber-Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge

Sie erhalten von uns eine Jubiläumsprämie bei einer Zugehörigkeit von 5, 10 und 15 Jahren (500€ - 1500€ netto)

Funktionszulagen bei zusätzlicher Verantwortung zwischen 100€ und 300€ brutto

Intensive Einarbeitung

Umfangreiches internes Fortbildungsprogramm

Vielfältige externe Weiterbildungsangebote im Rahmen der Personalentwicklung

Wir zahlen Ihnen Urlaubsgeld (500€ brutto bei Vollzeit) und Weihnachtsgeld (30% vom Monatsbrutto)

Einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Einrichtung

Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen

Ein gutes und motivierendes Betriebsklima

Springerprämien

Einrichtungsleitung

Claudia

Vivendi

Unsere Einrichtung ist das erste Haus der Compassio-Gruppe. Wir liegen in einem angenehmen Wohngebiet mit einer guten Infrastruktur. Dadurch haben wir ein großes Angebot an unterschiedlichen Freizeitangeboten, die eine Menge Spaß in unseren Alltag bringen. 
Wir sind ein sehr offenes Haus mit einer angenehmen und menschlichen Atmosphäre, in der sich sowohl unsere Bewohner:innen als auch unsere Mitarbeitenden wohlfühlen. Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt!

compassio - Haus Sebastian

Freizeitausgleich

Haustarif - Details in den Stellenanzeigen

Pflegedienstleiterin

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Unbefristet

Jahressonderzahlung (75%)

Qualitätsbeauftragte:r (m/w/d) - Werden Sie Teil eines tollen Teams!

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Qualitätsbeauftragte:r (m/w/d) - Werden Sie Teil eines tollen Teams!

Zusammenfassung

Ansprechperson

Claudia Hörmann