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Nachricht von Alloheim Senioren-Residenz Grasleben

Alloheim Senioren-Residenz Grasleben

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Verlauf

  • Step 1

    1. Angebot angenommen

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  • Step 2 Step 2

    2. Interview Prozess hat begonnen

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  • Step 3 Step 3

    3. Vertrag wurde unterschrieben

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Alloheim Senioren-Residenz Grasleben

Alloheim Senioren-Residenz Grasleben

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Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Für eine bessere Lebensqualität!

  • Location
    Adresse

    Am Kurhaus 1, 38368 Grasleben, Deutschland

  • Salary
    Geschätztes Gehalt

    €3100 - €3650

  • Salary negotiation
    Gehaltsverhandlungen

    Haustarif

  • Employment types
    Arbeitszeit

    Festanstellung - Vollzeit, Festanstellung - Teilzeit

  • Briefcase
    Arbeitsbeginn

    Ab sofort

  • Overtime
    Überstundenregelung

    Bezahlung und Freizeitausgleich

  • Contract
    Arbeitsverhältnis

    Unbefristet

  • Vacation days
    Urlaubstage pro Jahr

    27

  • Amount of beds
    Anzahl der Betten

    127

Hier sind wir

Bei Eingabe der Adresse wird hier der Fahrtweg angezeigt.

Mit diesem Gehalt kannst du rechnen

€3100 - €3650

Pro Stunde: {{ctrl.position.lowSalaryHour}} - {{ctrl.position.highSalaryHour}}

Grundgehalt

Einstieg nach Ausbildung:
€3000
3 Jahre Berufserfahrung:
€3250
8 Jahre Berufserfahrung:
€3500

Zuschläge*

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{{salaryElem.percent}}% = €{{salaryElem.wage || 0}}
*basierend auf durchschnittlichen Nächten, Wochenenden und Feiertagen beim Arbeitgeber
Einklappen

Ansprechpartner:in

Gabriele Jaeger

Residenzleiterin

Quotes

Wir haben ein gutes Teamgefüge und einen tollen Zusammenhalt, weshalb Du Dich hier auch wirklich wohlfühlen kannst. Zusammen als Team können wir etwas verbessern und uns weiterentwickeln. Wenn auch Du gemeinsam in einem starken Team wachsen willst, dann bist Du bei uns herzlich willkommen!

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Die besten Argumente für uns

Unsere Einrichtung befindet sich auf einem sehr schönen, großen, parkähnlichen Grundstück. Hier haben die Bewohner:innen und die Mitarbeitenden viel Platz für verschiedene Aktivitäten. Außerdem tun wir sehr viel für unseren starken Teamzusammenhalt. Wir veranstalten regelmäßig Feste, Ausflüge oder auch Grillabende. Dadurch haben wir ein tolles Teamgefüge! Jede:r kommt miteinander aus und fühlt sich wohl. Hier herrscht einfach ein sehr freundlicher Umgangston und genau deswegen kommt man gerne zur Arbeit.

“Wir sind stets daran interessiert, all Deine individuellen Wünsche umzusetzen!”

Das bieten wir

  • Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement

  • Busanbindung direkt vor der Tür + eigene Parkplätze vor dem Haus

  • Wir helfen Dir bei der Wohnungssuche

  • Wir machen gerne Feste, Ausflüge, Grillabende, etc.

  • Alloheim Card

  • Corporate Benefits

  • Einspringen: Wahl zwischen Freizeitausgleich oder Ausbezahlung

Kernarbeitszeiten

2-Schichten:

Clock icon

Frühschicht

Clock icon

Spätschicht

So läuft die Einarbeitung bei uns ab

Wir haben ein festes Einarbeitungskonzept mit Checklisten. Du wirst zu Beginn als zusätzliche Kraft eingeteilt, damit Du Dir alles in Ruhe anschauen kannst. Daneben bekommst Du eine:n feste:n Mentor:in zugeteilt, die/der Dich während Deiner Einarbeitung unterstützt. Die Dauer der Einarbeitung ist ungefähr auf einen Monat angesetzt.

Wir dokumentieren mit

  • DAN

    DAN

Einblicke in unsere Einrichtung

Aufgabenbereiche

  • Checkmark Als engagierte Leitungskraft führst Du das Team Deines Wohnbereiches und gestaltest die Dienst- und Urlaubsplanung
  • Checkmark Die individuelle Grund- und Behandlungspflege nach den Wünschen unserer Bewohner:innen ist für Dich eine Herzensangelegenheit
  • Checkmark Du legst viel Wert auf die individuelle Betreuung und richtest die aktivierende Tagesgestaltung nach den Bedürfnissen der Bewohner:innen aus
  • Checkmark Die fachgerechte Dokumentation des gesamten Pflegeprozesses ist für Dich selbstverständlich
  • Checkmark Gemeinschaftlich im Team stellst Du die Pflegequalität sowie die Einhaltung von Standards sicher
  • Checkmark Als Experte auf Deinem Gebiet stehst Du unseren Bewohner:innen und deren Angehörigen für Rückfragen mit Rat und Tat zur Seite

Die Anforderungen

• Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung in den Bereichen Altenpflege, Gesundheits- & Krankenpflege oder Gesundheits- & Kinderkrankenpflege • Du bist mit den gängigen Systemen für die Pflegedokumentation vertraut (z.B. DAN) und kannst ggf. erste Berufserfahrungen in einer Leitungsfunktion vorweisen • Mit Deiner Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz überzeugst Du nicht nur uns, sondern auch die Mitarbeitenden von Deinen Fähigkeiten • Dein sicheres, freundliches Auftreten und Deine lösungsorientierte Arbeitsweise runden Dein Profil ab