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Nachricht von ASB Haus am Kronenmühlebach

ASB Haus am Kronenmühlebach

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Verlauf

  • Step 1

    1. Angebot angenommen

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  • Step 2 Step 2

    2. Interview Prozess hat begonnen

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  • Step 3 Step 3

    3. Vertrag wurde unterschrieben

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ASB Haus am Kronenmühlebach

ASB Haus am Kronenmühlebach

Mehr zu dieser Einrichtung erfahren

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) - Wir sehen Dich als Partner:in!

  • Location
    Adresse

    Rehlingstraße 16A, 79100 Freiburg im Breisgau, Deutschland

  • Salary
    Geschätztes Gehalt

    €3200 - €4350

  • Salary negotiation
    Gehaltsverhandlungen

    TVöD

  • Employment types
    Arbeitszeit

    Festanstellung - Vollzeit, Festanstellung - Teilzeit

  • Briefcase
    Arbeitsbeginn

    Ab sofort

  • Overtime
    Überstundenregelung

    Bezahlung und Freizeitausgleich möglich

  • Contract
    Arbeitsverhältnis

    Unbefristet

  • Vacation days
    Urlaubstage pro Jahr

    29

  • Amount of beds
    Anzahl der Betten

    40

Hier sind wir

Bei Eingabe der Adresse wird hier der Fahrtweg angezeigt.

Mit diesem Gehalt kannst du rechnen

€3200 - €4350

Pro Stunde: {{ctrl.position.lowSalaryHour}} - {{ctrl.position.highSalaryHour}}

Grundgehalt

Einstieg nach Ausbildung:
€3096
3 Jahre Berufserfahrung:
€3396
8 Jahre Berufserfahrung:
€3796

Zulagen

Mit Weiterbildung zur Pflegedienstleitung:
€400

Zuschläge*

{{salaryElem.name}}:
{{salaryElem.percent}}% = €{{salaryElem.wage || 0}}
*basierend auf durchschnittlichen Nächten, Wochenenden und Feiertagen beim Arbeitgeber
Einklappen

Ansprechpartner:in

Matthias Powalisz

Einrichtungsleiter

Quotes

In unserem kleinen, familiären Haus findest Du ein motiviertes Team mit einem hervorragenden Teamzusammenhalt!

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Die besten Argumente für uns

In unserem Haus am Kronenmühlbach wird eine innovative, moderne Unternehmensführung umgesetzt. Dafür steht unsere relativ junge Leitung Herr Powalisz. Besonders wichtig sind uns dabei flache Hierarchien und eine individuelle Förderung jedes einzelnen Mitarbeitenden. Denn bei uns zählt jede:r! Wir sehen Dich hier als Partner:in an und arbeiten auf einer Stufe gemeinsam! Dank dieser Ansichten entsteht eine optimale Zusammenarbeit in unserem kleinen, familiärem Team, welches eine hohe Qualität in der Pflege garantiert.

“Wir legen die Politik der offenen Türen und haben sehr flache Hierarchien. Statt Delegation, arbeiten wir alle auf Augenhöhe zusammen!”

Das bieten wir

  • Du wirst ein wichtiges Bindeglied zwischen der Pflegedienstleitung, der Wohnbereichsleitung und den Mitarbeitenden

  • Wir vertreten eine innovative, moderne Führung - frei von Hierarchien

  • Geringer pflegerischer Anteil und genug Zeit für Deine administrativen Aufgaben

  • Ab dem 60. Lebensjahr ist es ein Urlaubstag mehr

  • Unser Haus ist klein und familiär - wir freuen uns darauf, Dich herzlich willkommen zu heißen!

  • Zentrale Lage bei der Innenstadt mit vielen Einkaufsmöglichkeiten

  • Solltest Du in einem anderen Haus aushelfen, bekommst Du 50€ als Dank

Kernarbeitszeiten

Dauernachtwache:

Clock icon

Dauernachtwache

06:00-15:00

So läuft die Einarbeitung bei uns ab

Die Einarbeitung gestalten wir individuell nach Deinen Erfahrungen und Bedürfnissen. Außerdem wirst Du eine feste Ansprechperson zur Verfügung gestellt bekommen.

Wir dokumentieren mit

  • MediFox

    MediFox

Einblicke in unsere Einrichtung

Aufgabenbereiche

  • Checkmark Sicherstellung der hohen Qualität der Bewohner:innen-Versorgung
  • Checkmark Personalführung, -planung und -entwicklung
  • Checkmark Planung, Umsetzung und Evaluation von Arbeitsabläufen
  • Checkmark Aktive Förderung des Qualitätsmanagements
  • Checkmark Kommunikation mit Bewohner:innen, Angehörigen und Mitarbeitenden
  • Checkmark Das Ziel ist, langfristig dann Pflegedienstleitung zu werden
  • Checkmark Du musst in der Pflege nur den Frühdienst übernehmen

Die Anforderungen

● Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege, abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder praxiserprobte Kenntnisse als Pflegedienstleitung ● Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohner:innen, Angehörigen und Mitarbeitenden ● Einsatzbereitschaft, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen ● Gute EDV-Anwendungskenntnisse