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1. Angebot angenommen
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2. Interview Prozess hat begonnen
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3. Vertrag wurde unterschrieben
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Elisabeth-Selbert-Straße 30, 47445 Moers, Deutschland
€3500 - €3950
AWO-NRW Tarif
Festanstellung - Vollzeit
Ab sofort
Bezahlung und Freizeitausgleich
Unbefristet
33
119
Bei Eingabe der Adresse wird hier der Fahrtweg angezeigt.
Pro Stunde: {{ctrl.position.lowSalaryHour}} - {{ctrl.position.highSalaryHour}}
Joanna Hahs
Einrichtungsleiterin
Jeder, der Lust auf ehrliche und qualitativ hochwertige Pflege hat, ist bei uns herzlich willkommen!
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Unser Haus ist sehr beliebt und existiert schon lange, um genau zu sein seit 1995. Seither geben wir unser Bestes, ein schönes zu Hause für unsere Bewohner:innen zu bieten. Unser Standort befindet sich in einem schönen Wohngebiet. Da wir sehr beliebt sind haben wir auch keine Probleme mit der Belegung. Die AWO ist ein sehr bekannter Arbeitgeber und ist gerade dabei, sich neu aufzustellen. Dazu gehört auch unser Haus und unser Team. Hast Du Lust Deine innovativen Ideen mit einzubringen? Dann empfangen wir Dich herzlich und mit offenen Armen in unserem Team!
“Jeder Mitarbeitende ist ein Individuum und somit wird sich auch auf jede:n individuell eingestellt.”
Du erhältst eine gestaffelte Jahressonderzahlung
Zusätzlich zu dem Zuschlag an Feiertagen bekommst Du 100% Freizeitausgleich
Tarifliche Bezahlung mit fest geregelten Gehaltserhöhungen und Zuschlägen
Fort- und Weiterbildungen mit Kostenübernahme und Freistellung
Elterndienste sind möglich
Es wird auf die Wünsche der Mitarbeitenden eingegangen - auch bei der Dienstplangestaltung
Du bekommst eine betriebliche Altersvorsorge
Arbeitszeiten:
Arbeitszeiten
08:00-16:00
Dein Start bei uns soll gut gelingen, denn Du wirst sehr viel Verantwortung in unserem Haus übernehmen. Deswegen sollst Du alle Abläufe gut kennenlernen und nicht in das kalte Wasser geschmissen werden. Dafür hast Du stets feste Ansprechpersonen. Du wirst durch die Pflegedienstleitung und die anderen beiden Wohnbereichsleitungen eingearbeitet. Die Einarbeitungsdauer richtet sich dabei individuell nach Dir.
Senso7
● Abgeschlossene 3jährige Ausbildung zur Pflegefachkraft/Ex. Altenpfleger:in ● Gerontopsychiatrische Kenntnisse ● Soziale Kompetenz ● Fachkompetenz ● Erfahrung im Umgang mit dementen Bewohner:innen ● Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen ● Empathie und Verantwortungsbereitschaft ● Positive Einstellung zu den Grundsätzen der Arbeiterwohlfahrt