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Nachricht von AWO Sozialzentrum Erlangen

AWO Sozialzentrum Erlangen

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Verlauf

  • Step 1

    1. Angebot angenommen

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  • Step 2 Step 2

    2. Interview Prozess hat begonnen

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  • Step 3 Step 3

    3. Vertrag wurde unterschrieben

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AWO Sozialzentrum Erlangen

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Wohnbereichsleitung (m/w/d) - für den Bereich der allgemeinen Pflege & MS - Wir suchen Dich!

  • Location
    Adresse

    Büchenbacher Anlage 27, 91056 Erlangen, Deutschland

  • Salary
    Geschätztes Gehalt

    €3300 - €4000

  • Salary negotiation
    Gehaltsverhandlungen

    TV AWO Bayern

  • Employment types
    Arbeitszeit

    Festanstellung - Vollzeit, Festanstellung - Teilzeit

  • Briefcase
    Arbeitsbeginn

    Ab sofort

  • Overtime
    Überstundenregelung

    Freizeitausgleich

  • Contract
    Arbeitsverhältnis

    Unbefristet

  • Vacation days
    Urlaubstage pro Jahr

    30

  • Amount of beds
    Anzahl der Betten

    178

Hier sind wir

Bei Eingabe der Adresse wird hier der Fahrtweg angezeigt.

Mit diesem Gehalt kannst du rechnen

€3300 - €4000

Pro Stunde: {{ctrl.position.lowSalaryHour}} - {{ctrl.position.highSalaryHour}}

Grundgehalt

Einstieg nach Ausbildung:
€3101
3 Jahre Berufserfahrung:
€3373
8 Jahre Berufserfahrung:
€3745

Sonderzuwendungen

Jahressonderzahlung (80% von Deinem Bruttogehalt):
€2778
Einklappen

Ansprechperson

Sylvia Höfler

Quotes

Warum Du Dich bei uns bewerben solltest? In unserer Einrichtung herrscht Toleranz und Offenheit für alle Kulturen und Menschen! Wir sehen jeden Menschen als neue Bereicherung für unser Team und fördern die individuellen Stärken unserer Mitarbeitenden!

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Die besten Argumente für uns

Unser Pflegeteam besteht schon seit mehreren Jahren! Alle Mitarbeitende geben sich täglich Mühe, ein tolles Arbeitsklima in der Einrichtung zu verbreiten! Unsere kleinen Teams sind in den verschiedenen Pflegebereichen hoch spezialisiert. Dabei können neue Mitarbeitende ebenfalls in die Bereiche von Demenz, MS und Wachkoma eintreten und dabei vieles dazu lernen! Außerdem wollen wir Dich in Deiner Weiterbildung fördern. Aus diesem Grund stehen Dir verschiedene Fort – und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung, bei denen wir die Kosten übernehmen und Dich freistellen! Hört sich das gut an? Dann warte nicht mehr lange und bewirb Dich jetzt!

“Uns ist eine offene Kommunikation sehr wichtig!”

Das bieten wir

  • Zu Deinem Gehalt kommt noch eine attraktive Funktionszulagen hinzu

  • Freue Dich auf eine Jahressonderzahlung!

  • Breites Angebot von Sport-, Wellness- und Ernährungsprogrammen (Firmentarif mit „Qualitrain“)

  • Einen zukunftsorientierten und sicheren Arbeitsplatz und kollegiale Atmosphäre

  • Tarifliche Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen nach dem TV AWO Bayern

  • Vermögenswirksame Leistungen

  • 30 Tage Urlaub

Kernarbeitszeiten

2-Schichten:

Clock icon

Frühschicht

06:30-14:00

Clock icon

Spätschicht

13:00-21:30

So läuft die Einarbeitung bei uns ab

Deine Einarbeitung orientiert sich an einem festen Konzept. Du wirst mit erfahrenen Kolleg:innen Checklisten abarbeiten, um alles Schritt für Schritt kennenzulernen. Außerdem wird Dir eine feste Ansprechperson zu Seite gestellt, die jederzeit für Dich da ist. Die Dauer deine Einarbeitung beläuft sich auf circa drei Monate.

Unser Team

AWO Sozialzentrum Erlangen

Wir dokumentieren mit

  • MediFox

    MediFox

Einblicke in unsere Einrichtung

Aufgabenbereiche

  • Checkmark Personalführung (Leitung des Pflegeteams im Wohnbereich, Durchführung der Mitarbeitenden-Gespräche, Teambesprechungen)
  • Checkmark Dienstplangestaltung und Sicherstellung effizienter Arbeitsabläufe
  • Checkmark Pflegeplanung und Organisation der Dokumentation
  • Checkmark Sicherstellung der Einhaltung von Pflegestandards und Dienstanweisungen
  • Checkmark Qualitätssicherung und -weiterentwicklung in der Pflege, Vorbereitung von Audits
  • Checkmark Zusammenarbeit mit Kooperationspartner:innen (z.B. Arztpraxen, therapeutische Praxen)

Die Anforderungen

• Erfolgreich abgeschlossene Fachausbildung in der Alten- oder Krankenpflege • Idealerweise erste Leitungserfahrung • Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung bzw. Bereitschaft, diese zu absolvieren • Sensibilität im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen und ihren Angehörigen • Freude an der Führung eines engagierten Pflegeteams • Durchsetzungsvermögen und Fähigkeit zur kooperativen Personalführung • Organisations- und Planungsgeschick sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft • Identifikation mit den Werten der AWO (Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Toleranz, Solidarität)

Das sagen unsere Mitarbeitenden

Quotes

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Christine Peter

Pflegedienstleiterin