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Nachricht von Seniorenresidenz Römerkessel

Seniorenresidenz Römerkessel

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Verlauf

  • Step 1

    1. Angebot angenommen

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  • Step 2 Step 2

    2. Interview Prozess hat begonnen

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  • Step 3 Step 3

    3. Vertrag wurde unterschrieben

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Seniorenresidenz Römerkessel

Seniorenresidenz Römerkessel

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Altenpflegefachkraft (m/w/d) - werde Teil unserer kleinen, familiären Einrichtung

  • Location
    Adresse

    Am Römerkessel 1, 56864 Bad Bertrich, Deutschland

  • Salary
    Geschätztes Gehalt

    €3000 - €3200

  • Salary negotiation
    Gehaltsverhandlungen

    Haustarif

  • Employment types
    Arbeitszeit

    Festanstellung - Vollzeit, Festanstellung - Teilzeit

  • Briefcase
    Arbeitsbeginn

    Ab sofort

  • Overtime
    Überstundenregelung

    Freizeitausgleich

  • Contract
    Arbeitsverhältnis

    Unbefristet

  • Vacation days
    Urlaubstage pro Jahr

    25-28

  • Amount of beds
    Anzahl der Betten

    70

Hier sind wir

Bei Eingabe der Adresse wird hier der Fahrtweg angezeigt.

Ansprechpartner:in

Christel Paul

Einrichtungsleitung

Quotes

Individuelle Pflege bezieht sich nicht nur auf unsere Bewohner, sondern auch auf unsere Mitarbeiter. Deshalb erhalten unsere Mitarbeiter in vielen Bereichen Vorteile.

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Die besten Argumente für uns

Unsere Pflegestation ist Rheinland-Pfalz sehr gelobt und wir haben eine top-moderne Ausstattung. Man macht sich nicht das Kreuz kaputt, keiner unserer Patienten muss gehoben werden. Wir sind kein typischen Altenheim- eher eine Residenz mit einem öffentlichen Restaurant und schönem Ambiente.

“Die Herzstücke des Wohnparks Residenz Römerkessel sind neben unseren Bewohnern auch die Mitarbeiter. Langjährige Erfahrung und Qualitätsbewusstsein zeichnet unser Team aus.”

Das bieten wir

  • Angenehmes Arbeitsklima

  • Intensive Einarbeitung

  • Weiterbildungen, die Dein Wissen fördern

  • Kostenübernahme für Weiterbildungen

  • Schöne Natur in der Umgebung

  • Park direkt nebenan lädt in der Pause zum verweilen ein

  • Schwimmband kann von allen genutzt werden

Kernarbeitszeiten

3-Schichten:

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Frühschicht

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Spätschicht

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Nachtschicht

So läuft die Einarbeitung bei uns ab

Wir haben einen Einarbeitungsbogen, der abgearbeitet wird und möchten, dass die neuen Mitarbeiter so das ganze Haus kennenlernen. Die neuen Mitarbeiter laufen anfangs bei der Pflegedienstleitung und externen Mitarbeitern mit.

Wir dokumentieren mit

  • DAN

    DAN

Einblicke in unsere Einrichtung

Aufgabenbereiche

  • Checkmark Individuelle und persönliche Pflege von Bewohnern/Patienten
  • Checkmark Steuerung und Dokumentation des Pflegeprozesses
  • Checkmark Kommunikation zwischen Bewohnern, Angehörigen, Ärzten und sonstigen am Pflegeprozess Beteiligten

Die Anforderungen

● Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege ● Emotionale Stabilität und soziale Kompetenz ● Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft ● Kommunikations-, Kritik- und Teamfähigkeit