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Nachricht von Seniorenhaus Kalsow

Seniorenhaus Kalsow

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Verlauf

  • Step 1

    1. Angebot angenommen

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  • Step 2 Step 2

    2. Interview Prozess hat begonnen

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  • Step 3 Step 3

    3. Vertrag wurde unterschrieben

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Seniorenhaus Kalsow

Seniorenhaus Kalsow

Mehr zu dieser Einrichtung erfahren

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) - Komm zur AWO!

  • Location
    Adresse

    Kalsow 13A, 23970 Benz, Deutschland

  • Salary
    Geschätztes Gehalt

    €2700 - €3100

  • Salary negotiation
    Gehaltsverhandlungen

    AWO Tarifvertrag

  • Employment types
    Arbeitszeit

    Festanstellung - Vollzeit, Festanstellung - Teilzeit

  • Briefcase
    Arbeitsbeginn

    Ab sofort

  • Overtime
    Überstundenregelung

    Freizeitausgleich

  • Contract
    Arbeitsverhältnis

    Befristet

  • Vacation days
    Urlaubstage pro Jahr

    30

  • Amount of beds
    Anzahl der Betten

    72

Ansprechpartner/in

Carola Lehmann

Einrichtungsleitung

Quotes

Wir möchten den Bewohnern ein lebenswertes Leben ermöglichen. Um das zu erreichen, geben wir jeden Tag unser Bestes - als Team!

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Die besten Argumente für uns

Wir möchten, dass es Dir langfristig gut geht! Deswegen versuchen wir die bestmöglichen Arbeitsbedingungen für Dich zu schaffen. Wir haben immer ein offenes Ohr für Deine Bedürfnisse. Wir legen sehr großen Wert auf gute Teamarbeit. Denn umso besser das Arbeitsklima, desto wohler fühlt man sich.

“Wir sind ein richtig gutes Team. Bei uns halten wir alle zusammen und jeder ist für jeden da! Wir sind immer voll belegt, weil sich die Bewohner bei Uns sehr gut aufgehoben fühlen. Jeder soll sich bei Uns wohlfühlen können.”

- Seniorenhaus Kalsow

Das bieten wir

  • Frühstück an Feiertagen

  • Freigetränke

  • Weihnachtsgeld

  • Zuschüsse (Sonntag 4€/h, Feiertag 5€/h, Nacht 4€/h)

  • Wechselschichtzulage

  • Elterndienste möglich

  • Dauernachtwachen vorhanden

Galerie

Schichtsystem

3-Schichten:

Clock icon

Frühschicht

06:00-14:30

Clock icon

Spätschicht

14:00-21:45

Clock icon

Nachtschicht

21:30-06:15

So läuft die Einarbeitung bei uns ab

Wir begleiten unsere neuen Mitarbeitenden, wenn sie bei uns anfangen. Neue Mitarbeitende bekommen Checklisten, die Sie abarbeiten müssen. Die Einarbeitungsdauer beträgt insgesamt ca. 4 Wochen. Wir gehen aber auf jeden Mitarbeitenden individuell ein.

Wir dokumentieren mit

  • GO ON

    GO ON

Aufgabenbereiche

  • Checkmark Durchführung der individuellen, ressourcenorientierten Pflegeplanung
  • Checkmark Dokumentation sowie weitere organisatorische Tätigkeiten
  • Checkmark Gewährleistung der Bezugspflege im Rahmen der Grund- und Behandlungspflege
  • Checkmark Hilfestellung bei der Bewältigung der alltäglichen Lebensführung der Ihnen anvertrauten Klienten
  • Checkmark Kooperative Zusammenarbeit mit den Angehörigen, gesetzlichen Betreuern, Ärzten, Kliniken und allen Beteiligten

Dein Profil

• Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Altenpflegerin bzw. zum Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in • Emotionale Stabilität und soziale Kompetenz • Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft

Das sagen unsere Mitarbeiter

Quotes

Meine Oma hat früher bei uns gelebt und wir haben sie gepflegt. Dann habe ich dreimal ein Praktikum bei der AWO gemacht und wollte bleiben. Es ist schön, zu sehen, wie die Menschen im Alter ihr Lachen nicht vergessen.

Jessica Krüger

Azubi Altenpfleger

Und hier sind wir

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