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Nachricht von Caritas - Haus Martinus

Caritas - Haus Martinus

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Verlauf

  • Step 1

    1. Angebot angenommen

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  • Step 2 Step 2

    2. Interview Prozess hat begonnen

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  • Step 3 Step 3

    3. Vertrag wurde unterschrieben

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Caritas - Haus Martinus

Caritas - Haus Martinus

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Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Komm' in ein tolles Arbeitsklima!

  • Location
    Adresse

    Olgastraße 93A, 70180 Stuttgart, Deutschland

  • Salary
    Geschätztes Gehalt

    €3350 - €3850

  • Salary negotiation
    Gehaltsverhandlungen

    Tariflich nach AVR

  • Employment types
    Arbeitszeit

    Festanstellung - Vollzeit, Festanstellung - Teilzeit

  • Briefcase
    Arbeitsbeginn

    Ab sofort

  • Overtime
    Überstundenregelung

    Bezahlung und Freizeitausgleich

  • Contract
    Arbeitsverhältnis

    Unbefristet

  • Vacation days
    Urlaubstage pro Jahr

    30

  • Amount of beds
    Anzahl der Betten

    87

Hier sind wir

Bei Eingabe der Adresse wird hier der Fahrtweg angezeigt.

Ansprechpartner:in

Luisa Wagner

Personalreferentin

Quotes

Wertschätzung ist uns besonders wichtig! Außerdem ist die Förderung sowie Forderung der Mitarbeitenden, ein positives Arbeitsklima und ein guter Zusammenhalt im Team das A und O um Spaß an der Arbeit zu haben.

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Die besten Argumente für uns

Wir sind ein neu saniertes Haus und gerade im Aufbau. Unser Haus ist ein Mehrgenerationenhaus, welches sich an dem Hausgemeinschaftsmodell orientiert. Bei uns kannst Du einen Job mit Herz mitten in Stuttgart ausüben. Auch unsere Leitung ist in der Pflege aktiv. Wir arbeiten alle eng zusammen und leben die Leidenschaft des Berufs aus. Das zeichnet sich durch unseren guten und engen Bezug zu den Bewohner:innen aus.

“Flache Hierarchien und Mitgestaltungsmöglichkeiten für alle Mitarbeitenden sind uns sehr wichtig!”

Das bieten wir

  • Eigene Kindertagesstätte im Haus

  • Zuschüsse für das Fitnessstudio

  • Zeitwertkonto: Sabattjahr oder frühere Rente

  • Wunschbuch - hier kannst Du Deine Wünsche direkt eintragen

  • Elterndienste sind bei uns möglich

  • Kinderzuschlag

  • VVS Ticket

Kernarbeitszeiten

2-Schichten:

Clock icon

Frühschicht

06:20-14:20

Clock icon

Spätschicht

13:55-21:45

So läuft die Einarbeitung bei uns ab

Wir arbeiten Dich Schritt für Schritt anhand unserer Einarbeitungsmappe ein. Während der acht Wochen Deiner Einarbeitung bekommst Du von uns, für alle Fragen, eine feste Ansprechperson zugeteilt.

Wir dokumentieren mit

  • Vivendi

    Vivendi

Einblicke in unsere Einrichtung

Aufgabenbereiche

  • Checkmark Gestaltung und konzeptionelle Führung des Lebens im Wohnbereich, Eltern- und Angehörigenarbeit, Zusammenarbeit mit Ärzt:innen und Fachdiensten
  • Checkmark Operative Mitarbeit in der Begleitung und Förderung der Bewohner:innen nach individuellen Assistenzplänen inkl. der grundpflegerischen Versorgung
  • Checkmark Personalentwicklung, Mitarbeitenden-gespräche und Mitarbeitenden-führung in Zusammenarbeit mit der Wohnverbundleitung

Die Anforderungen

● Ausbildung als Altenpfleger:in mit Zusatzausbildung bzw. ähnliche Qualifikation ● Positive Grundhaltung in der Begegnung und Pflege von Menschen mit geistiger und mehrfacher Behinderung ● Leitungskompetenz, Organisationstalent und Flexibilität ● Ein hohes Maß an Sozialkompetenz und Teamfähigkeit sowie gute Kommunikationsfähigkeit ● Hohe persönliche Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft

Das sagen unsere Mitarbeitende

Quotes

Cada dia trae su afan - das bedeutet: Jeder Tag hat etwas Besonderes. Wir sollen jeden Tag leben, nicht in die Vergangenheit schauen, oder darauf was in der Zukunft kommt, sondern im Heute das Beste geben, etwas Neues lernen und Spaß daran haben. Deshalb lache ich jeden Tag, mit den Angehörigen, Bewohnern und im Team.

Natalia Rodriguez

Pflegefachkraft