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1. Angebot angenommen
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2. Interview Prozess hat begonnen
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3. Vertrag wurde unterschrieben
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Josephstraße 9, 27283 Verden (Aller), Deutschland
€3150 - €3550
AVR Caritas
Festanstellung - Vollzeit, Festanstellung - Teilzeit
Ab sofort
Bezahlung und Freizeitausgleich
Unbefristet
30
85
Bei Eingabe der Adresse wird hier der Fahrtweg angezeigt.
Pro Stunde: {{ctrl.position.lowSalaryHour}} - {{ctrl.position.highSalaryHour}}
Frauke Vehlow
Einrichtungsleiterin und Geschäftsführerin
Warum Du zu uns kommen solltest? Weil wir einfach ein tolles Team sind, das sich gegenseitig unterstützt und dabei eine gute Pflege bietet. Uns sind die Bewohner:innen wichtig. Wenn Du also empathisch und motiviert bist, dann bist Du bei uns genau richtig!
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Die Zusammenarbeit unter allen Berufsgruppen funktioniert reibungslos. Du musst Dir nie Sorgen machen, überbelastet zu werden, denn wir sorgen für einen guten Personalschlüssel. Des Weiteren sind wir immer offen für neue Projekte, bei denen Deine Ideen und Vorschläge herzlich willkommen sind. Wir freuen uns daher, Dinge bald mit Dir gemeinsam umsetzen zu können.
“Wir sind ein gemeinnütziges Haus, dem die zwischenmenschliche Beziehung zu unseren Bewohner:innen am Herzen liegt!”
Du kannst Dir Deine Bürotage flexibel einteilen
Du hast einen Pflegeanteil von 75%
Wir sind offen für Deine Weiterbildungswünsche und unterstützen Dich dabei
Dein Dienstplan erhältst Du einen Monat im Voraus
Du erhältst eine Jahressonderzahlung
Wenn Du am Wochenende einspringst, erhältst Du einen Gutschein
4 Zusatzurlaubstage durch Nachtdienste und Schichtarbeit
2-Schichten:
Frühschicht
06:00-13:30
Spätschicht
14:00-20:30
Du wirst intensiv von unseren Wohnbereichsleitungen eingearbeitet. Du erhältst viel Verantwortung und daher wollen wir Dir eine vollumfängliche Einarbeitung garantieren.
DM7
• Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege • Qualifikation zur Wohnbereichsleitung • Leitungs- und Führungserfahrung in der Alten- oder Krankenpflege wünschenswert • Fundierte Fachkenntnisse und deren Umsetzung in der Pflegeprozessplanung • Aufgeschlossene Persönlichkeit mit Verständnis und Einfühlungsvermögen für die Betreuung älterer und pflegebedürftiger Menschen • Organisationsgeschick und Teamfähigkeit • Empathie für Bewohner:innen und Angehörige • EDV Kenntnisse