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Nachricht von CMS Pflegewohnstift Wattenscheid Bochum-Wattenscheid

CMS Pflegewohnstift Wattenscheid Bochum-Wattenscheid

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Verlauf

  • Step 1

    1. Angebot angenommen

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  • Step 2 Step 2

    2. Interview Prozess hat begonnen

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  • Step 3 Step 3

    3. Vertrag wurde unterschrieben

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CMS Pflegewohnstift Wattenscheid Bochum-Wattenscheid

CMS Pflegewohnstift Wattenscheid Bochum-Wattenscheid

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Qualitätsbeauftragter (m/w/d) - Herzlich willkommen!

  • Location
    Adresse

    Vincenzstraße 1, 44869 Bochum, Deutschland

  • Salary
    Geschätztes Gehalt

    €3150 - €3550

  • Salary negotiation
    Gehaltsverhandlungen

    Haustarif- detaillierte Angaben in den Stellenanzeigen

  • Employment types
    Arbeitszeit

    Festanstellung - Vollzeit

  • Briefcase
    Arbeitsbeginn

    Ab sofort

  • Overtime
    Überstundenregelung

    Bezahlung und Freizeitausgleich

  • Contract
    Arbeitsverhältnis

    Befristet/Unbefristet

  • Vacation days
    Urlaubstage pro Jahr

    29

  • Amount of beds
    Anzahl der Betten

    80

Hier sind wir

Bei Eingabe der Adresse wird hier der Fahrtweg angezeigt.

Mit diesem Gehalt kannst du rechnen

€3150 - €3550

Pro Stunde: {{ctrl.position.lowSalaryHour}} - {{ctrl.position.highSalaryHour}}

Grundgehalt

Einstieg nach Ausbildung:
€3000
3 Jahre Berufserfahrung:
€3200
8 Jahre Berufserfahrung:
€3400

Zulagen

Funktionszulage:
€150
Einklappen

Ansprechpartner:in

Angelo Kubanek-Fimiani

Resisdenzleiter

Quotes

Hier erwartet Dich ein krisensicherer Arbeitsplatz mit fairer Vergütung! Wir versuchen den Dienstplan an Deine Wünsche anzupassen und geben Dir zudem die Möglichkeit, Dich in vielen Bereichen weiterzuentwickeln!

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Die besten Argumente für uns

Mitarbeitende in der CMS-Unternehmensgruppe sind an Entscheidungsprozessen beteiligt. Durch verfügbare und verständliche Informationen und die Nähe zu den Personen, die Entscheidungen treffen, erhältst Du umfangreiche Mitwirkungsmöglichkeiten. Gemeinsam vereinbaren sie Ziele für ihre Arbeit. Alle Mitarbeitenden erfahren Wertschätzung in ihrer Arbeitsumgebung, denn wir finden nicht nur die Bewohner:innen sollen sich in unseren vier Wänden wohlfühlen, sondern auch unsere Mitarbeitenden! Zudem hast Du die Möglichkeit, in einem jungen und dynamischen Team aufzublühen und den Spaß an der Arbeit nicht zu vergessen!

“Hier kannst Du Dich verwirklichen!”

Das bieten wir

  • Alloheim-Card

  • Krisensicherer Arbeitsplatz mit fairer Vergütung

  • Events für unsere Mitarbeitenden

  • Für die Eltern in unserem Team bieten wir Elterndienste an

  • Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen mit Kostenübernahme und Freistellung

  • Du kannst Deine Wünsche bezüglich des Dienstplanes gerne äußern - wir versuchen diese umzusetzen!

  • Betriebliche Altersvorsorge

Kernarbeitszeiten

2-Schichten:

Clock icon

Frühschicht

06:00-14:30

Clock icon

Spätschicht

13:30-21:00

So läuft die Einarbeitung bei uns ab

Deine Einarbeitung wird auf die jeweiligen Schnittstellen sowie Deinen Vorkenntnissen angepasst. Mit den Einführungstagen erhältst Du einen schönen Einstieg an Deinem neuen Arbeitsort. Checklisten und Feedbackgespräche garantieren die Effektivität sowie die Effizienz der Einarbeitung. Eine feste Ansprechperson wird Dir zur Seite gestellt, die alle Deine offenen Fragen auffängt und Dich an die Hand nimmt. Die Dauer der Einarbeitung wird etwa sechs Wochen betragen.

Wir dokumentieren mit

  • DAN

    DAN

Aufgabenbereiche

  • Checkmark Umsetzung und Weiterentwicklung des internen Qualitätsmanagements
  • Checkmark Übernahme von internen Qualitätsaudits und Evaluierung der Prozesse unserer Einrichtung
  • Checkmark Erstellung und Überprüfung aller internen Dokumente
  • Checkmark Vorbereitung und Mitwirkung bei externen Qualitätsaudits
  • Checkmark Schulung der Mitarbeitenden zu Themen des Qualitätsmanagements
  • Checkmark Koordination und Durchführung von Qualitätssicherungsmaßnahmen Pflegevisiten, Fachbegleitungen, etc.
  • Checkmark Überwachung, Bewertung und Steuerung des Risikomanagements
  • Checkmark Anleiten, Umsetzen und Evaluieren des Pflegeprozesses und seiner Dokumentation gemäß der fachlichen (Experten-)Standards und der individuellen Bedürfnisse der Bewohner:innen
  • Checkmark Mitwirkung bei der Überprüfung der grund- und behandlungspflegerischen Tätigkeiten anhand der festgelegten Qualitätsinstrumente (z. B. Fachbegleitung, Pflegevisiten)

Die Anforderungen

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft • Berufserfahrung als Pflegefachkraft • Schulungs- und Beratungskompetenz; Kommunikationsfähigkeit • Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit der Selbstreflexion • Gute Kenntnisse in Pflegeprozessplanung und pflegerischem Risikomanagement • Sicherer Umgang mit EDV-Systemen