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Nachricht von CURA Seniorencentrum Langenhorn

CURA Seniorencentrum Langenhorn

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Verlauf

  • Step 1

    1. Angebot angenommen

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  • Step 2 Step 2

    2. Interview Prozess hat begonnen

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  • Step 3 Step 3

    3. Vertrag wurde unterschrieben

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CURA Seniorencentrum Langenhorn

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Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)- Wir suchen neue Mitarbeiter:innen für unsere tolle Einrichtung!

  • Location
    Adresse

    Röweland 6A, 22419 Hamburg, Deutschland

  • Salary
    Geschätztes Gehalt

    €3300 - €4250

  • Salary negotiation
    Gehaltsverhandlungen

    Haustarif

  • Employment types
    Arbeitszeit

    Festanstellung - Teilzeit, Festanstellung - Vollzeit

  • Briefcase
    Arbeitsbeginn

    Ab sofort

  • Contract
    Arbeitsverhältnis

    Unbefristet

  • Vacation days
    Urlaubstage pro Jahr

    28

  • Amount of beds
    Anzahl der Betten

    113

Hier sind wir

Bei Eingabe der Adresse wird hier der Fahrtweg angezeigt.

Mit diesem Gehalt kannst du rechnen

€3300 - €4250

Pro Stunde: {{ctrl.position.lowSalaryHour}} - {{ctrl.position.highSalaryHour}}

Grundgehalt

Einstieg nach Ausbildung:
€3300
3 Jahre Berufserfahrung:
€3500
8 Jahre Berufserfahrung:
€3700

Zulagen

Praxisanleitung:
€150
Wohnbereichsleitung:
€400
Einklappen

Ansprechpartner:in

Angelika Nickel

Einrichtungsleiterin

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Die besten Argumente für uns

Es ist uns ein sehr großes Anliegen, dass sich alle Personen bei uns wohlfühlen. Deshalb organisieren wir auch des Öfteren für unsere Mitarbeiter: innen Mittagessen, Frühstück am Sonntag oder für den Wochenenddienst, bei denen auch oft die Leitung beisitzt. Dadurch wollen wir ein Arbeiten auf Augenhöhe schaffen. Zudem streben wir eine sehr offene Kommunikation an. Auch der Betriebsrat ist natürlich ein Pluspunkt, damit das Wohlwollen unserer Mitarbeiter: innen immer garantiert ist.

“Wir sind offen, unseren Mitarbeiter: innen bei Weiterbildungen zu helfen, wir wünschen uns auch, dass sie immer auf uns zu kommen, wenn es bedarf daran gibt.”

Das bieten wir

  • Bezuschussung von Kinderbetreuungskosten

  • Elterndienst möglich

  • Zahlung von Zeitzuschlägen für Überstunden

  • Pausenraum & Cafeteria

  • Ausführliche Einarbeitung mit Begrüßung und Goodie-Bag

  • Bonussystem z.B. für das Einspringen

  • Gesetzliche Altersvorsorge

Kernarbeitszeiten

2-Schichten:

Clock icon

Frühschicht

Clock icon

Spätschicht

So läuft die Einarbeitung bei uns ab

Uns ist Deine vollumfängliche Einarbeitung sehr wichtig. Du sollst alle Arbeitsabläufe kennenlernen und Dich sicher fühlen. Die Pflegedienstleitung wird Dir hierbei stets zur Seite stehen und Dir alles genauestens zeigen. Aber auch Dein Team ist für Dich immer ansprechbar. Am Ende Deiner Einarbeitung kennst Du alle Aufgaben einer Pflegefachkraft und die der Pflegedienstleitung.

Wir dokumentieren mit

  • Elektronische Pflegedokumentation

    Elektronische Pflegedokumentation

Aufgabenbereiche

  • Checkmark Mit Empathie und ausgeprägter sozialer Kompetenz übernimmst Du stellvertretend die fachliche Verantwortung der Pflegedienstleitung
  • Checkmark Du schaffst eine Wohlfühlatmosphäre für Bewohner:innen
  • Checkmark Du gestaltest mitarbeitendenorientierte Dienstpläne

Die Anforderungen

• Abgeschlossene Weiterbildung als Wohnbereichsleitung im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege bzw. Gesundheits- und Kinderkrankenpflege oder Altenpflege • Mehrjährige praktische Berufserfahrung in dem erlernten Pflegeberuf • Hohe soziale Kompetenz, persönliches Engagement und Zuverlässigkeit • Fähigkeit, teamübergreifend mit allen Bereichen der Einrichtung Hand in Hand zusammenzuarbeiten • Erste einschlägige Führungserfahrung sowie bei der Dienstplangestaltung • Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen (Word, Excel und Outlook)