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Nachricht von Seniorenzentrum Finsing

Seniorenzentrum Finsing

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Verlauf

  • Step 1

    1. Angebot angenommen

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  • Step 2 Step 2

    2. Interview Prozess hat begonnen

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  • Step 3 Step 3

    3. Vertrag wurde unterschrieben

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Seniorenzentrum Finsing

Seniorenzentrum Finsing

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Altenpflegefachkraft (m/w/d) - Tolles Ambulantes Team sucht Zuwachs!

  • Location
    Adresse

    Münchner Str. 8, 85464 Finsing, Deutschland

  • Salary
    Geschätztes Gehalt

    €3000 - €3200

  • Salary negotiation
    Gehaltsverhandlungen

    Haustarif

  • Employment types
    Arbeitszeit

    Festanstellung - Vollzeit, Festanstellung - Teilzeit

  • Briefcase
    Arbeitsbeginn

    Ab sofort

  • Overtime
    Überstundenregelung

    Freizeitausgleich

  • Contract
    Arbeitsverhältnis

    Unbefristet

  • Vacation days
    Urlaubstage pro Jahr

    29

  • Amount of beds
    Anzahl der Betten

    34

Ansprechpartner/in

Monika Frey

Qualitätsmanagement

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Die besten Argumente für uns

Wir unterstützen unsere neuen Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen bei der Wohnungssuche, und wir haben auch Betriebswohnungen. Es liegt uns am Herzen, die Wunschdienste zu übernehmen.

“Wir sind eine kleine und sehr familiäre Einrichtung und freuen uns über Zuwachs!”

Das bieten wir

  • Elterndienst möglich

  • Mentor Programm

  • Dauernachtwache ist durch eigene Position belegt

  • Unterstützung bei der Wohnungssuche

  • Wunschdienstliste wird meistens erfüllt

  • Zuschläge

  • Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel

Schichtsystem

3-Schichten:

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Frühschicht

06:30-15:00

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Spätschicht

13:30-21:30

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Nachtschicht

20:45-06:45

So läuft die Einarbeitung bei uns ab

Wir haben ein einheitliches Einarbeitungskonzept erarbeitet. In der Regel dauert die Einarbeitung 1-3 Wochen, allerdings wird es je nach Vorerfahrung individuell angepasst. Zudem haben wir ein Mentor Programm eingeführt, mit dem wir auch sehr erfolgreich sind. Dafür bekommt jede/r neue Mitarbeiterin/ Mitarbeiter einen Mentor zugeteilt, um so einen sanften und guten Einstieg zu gewährleisten.

Wir dokumentieren mit

  • EDV

    EDV

Aufgabenbereiche

  • Checkmark Individuelle und persönliche Pflege von BewohnerInnen/PatientInnen
  • Checkmark Steuerung und Dokumentation des Pflegeprozesses
  • Checkmark Kommunikation zwischen BewohnerInnen, Angehörigen, ÄrztInnen und sonstigen am Pflegeprozess Beteiligten

Dein Profil

● Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege ● Emotionale Stabilität und soziale Kompetenz ● Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft ● Kommunikations-, Kritik- und Teamfähigkeit ● EDV-Kenntnisse

Und hier sind wir

Gib hier Deine Adresse an und rechts, mit was Du unterwegs bist.
Wir errechnen den genauen Fahrtweg für Dich!