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Nachricht von Johanniter-Stift Gronau

Johanniter-Stift Gronau

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Verlauf

  • Step 1

    1. Angebot angenommen

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  • Step 2 Step 2

    2. Interview Prozess hat begonnen

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  • Step 3 Step 3

    3. Vertrag wurde unterschrieben

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Johanniter-Stift Gronau

Johanniter-Stift Gronau

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Pflegedienstleitung (m/w/d) - Machen und lachen!

  • Location
    Adresse

    Junkernstraße 6, 31028 Gronau (Leine), Deutschland

  • Salary
    Geschätztes Gehalt

    €4200 - €4600

  • Salary negotiation
    Gehaltsverhandlungen

    AVR DWBO

  • Employment types
    Arbeitszeit

    Festanstellung - Vollzeit

  • Briefcase
    Arbeitsbeginn

    Ab sofort

  • Overtime
    Überstundenregelung

    Bezahlung und Freizeitausgleich

  • Contract
    Arbeitsverhältnis

    Unbefristet

  • Vacation days
    Urlaubstage pro Jahr

    32

  • Amount of beds
    Anzahl der Betten

    83

Ansprechpartner/in

Angelika Ernst

Einrichtungsleiterin

Quotes

Warum Du zu uns kommen solltest? Wir haben Spaß bei der Arbeit, aber auch im Team untereinander. Bist du ein Teamplayer durch und durch? Dann komm ins Johanniter-Stift Gronau, wir freuen uns auf Dich!

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Die besten Argumente für uns

Wir sind eine sehr neue und modern ausgestattete Einrichtung. Wir haben darüber hinaus ein wirklich schönes Arbeitsklima in unserem großen, bunt gemischten Team. Aber nicht nur die Beziehungen im Team sind uns wichtig: Wir pflegen in Bezugspflege, sodass auch der Kontakt zu den Bewohner:innen sehr persönlich ist. Zudem haben wir für Dich den passenden Job, egal in welcher Lebenssituation Du Dich befindest. Ob Elterndienste oder nicht, unser Dienstplan ist sehr flexibel, sodass wir auf Dich und Deine Wünsche eingehen können! Auch was Fort- und Weiterbildungen angeht, kannst Du auf uns zählen. Gerne freuen wir uns auf Neuzugang im Team, daher würden wir Dich gerne kennenlernen!

“Viele Dinge sind wichtig für eine gute Teambindung: klare Strukturen, kurze Kommunikationswege und...? Teamfeste! Wir unternehmen viel gemeinsam, gehen beispielsweise mit den Kolleg:innen Bowlen. Darüber hinaus feiern wir aber auch gerne hier mit dem ganzen Haus.”

Das bieten wir

  • Weiterbildungen: Kostenübernahme + Freistellung

  • Flexible Dienstpläne: Elterndienste möglich, Wünsche werden berücksichtigt

  • Einspringen: Freizeitausgleich und 30€

  • Wenn der Feiertag auf einen Sonntag fällt: 50%

  • Kinderzulage von 90,57€

  • 13. Monatsgehalt im November

  • Corporate Benefits

So läuft die Einarbeitung bei uns ab

Bei uns erfolgt die Einarbeitung durch die Wohnbereichsleitung. Dir wird eine Checkliste ausgehändigt und diese wird innerhalb der Probezeit abgearbeitet. Eine Ansprechperson steht Dir selbstverständlich bei Fragen immer zur Verfügung. Uns ist es wichtig, Dir einen reibungslosen Start zu garantieren.

Wir dokumentieren mit

  • Vivendi

    Vivendi

Einblicke in unsere Einrichtung

Aufgabenbereiche

  • Checkmark Unter Berücksichtigung aktueller pflegerischer Erkenntnisse trägst Du aktiv zu einer hohen und konstanten Pflegequalität bei
  • Checkmark Sicherstellung einer ausgewogenen und hohen Belegung
  • Checkmark Du begeisterst neue Mitarbeitende für unseren Standort und bindest die Menschen langfristig

Dein Profil

● Ein anerkannter 3-jähriger Abschluss in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege ● Weiterbildung als Pflegedienstleitung, einen Bachelor Pflegemanagement oder Du befindest Dich aktuell in einer gleichwertigen Qualifizierungsmaßnahme ● Einen wertschätzenden Führungsstil ● Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohner:innen, Angehörigen und Mitarbeitenden ● Einsatzbereitschaft, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen

Das sagen unsere Mitarbeiter

Quotes

Unsere Pflegekonzepte sind innovativ und wir gestalten hier aktiv mit - vor allem bei flexiblen Dienstplänen, die im Team gemeinsam erstellt werden, haben auch Eltern die Möglichkeit, problemlos im Schichtdienst zu arbeiten.

Antonia

Pflegekraft

Und hier sind wir

Gib hier Deine Adresse an und rechts, mit was Du unterwegs bist.
Wir errechnen den genauen Fahrtweg für Dich!