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Nachricht von Johanniter-Haus am Waldpark

Johanniter-Haus am Waldpark

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Verlauf

  • Step 1

    1. Angebot angenommen

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  • Step 2 Step 2

    2. Interview Prozess hat begonnen

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  • Step 3 Step 3

    3. Vertrag wurde unterschrieben

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Johanniter-Haus am Waldpark

Johanniter-Haus am Waldpark

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Pflegedienstleitung (m/w/d) - wir haben den passenden Job für Dich!

  • Location
    Adresse

    Trajanstraße 70, 68526 Ladenburg, Deutschland

  • Salary
    Geschätztes Gehalt

    €3600 - €4000

  • Salary negotiation
    Gehaltsverhandlungen

    AVR DWBO

  • Employment types
    Arbeitszeit

    Festanstellung - Vollzeit

  • Briefcase
    Arbeitsbeginn

    Ab sofort

  • Overtime
    Überstundenregelung

    Bezahlung und Freizeitausgleich

  • Contract
    Arbeitsverhältnis

    Unbefristet

  • Vacation days
    Urlaubstage pro Jahr

    32

  • Amount of beds
    Anzahl der Betten

    46, Umbau auf 68

Hier sind wir

Bei Eingabe der Adresse wird hier der Fahrtweg angezeigt.

Ansprechpartner:in

Christiane Reuter

Einrichtungsleitung

Quotes

Bei uns findest Du ein nettes Team und ein herzliches Leitungsteam. Du wirst dazu eingeladen, Deine Ideen mit einzubringen. Durch den Um- und Anbau wird bald ein Wohngruppenkonzept eingeführt, das eine besondere Arbeitsatmosphäre mit sich bringt. Wir freuen uns auf Dich!

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Die besten Argumente für uns

Wir sind ein eingespieltes und bunt gemischtes Team, das Dich gerne bei uns willkommen heißt. Wir legen Wert auf die Meinung unserer Mitarbeitenden und daher darfst Du auch in unserem Wunschbuch Deine bevorzugten Arbeitstage eintragen. In deinen Pausenzeiten wirst Du dazu eingeladen, mit Deinen Kolleg:innen oder alleine die Zeit in unserem vorgesehenen Pausenraum mit Massagesessel oder im Waldpark direkt vor unserer Haustür zu verbringen. Wir würden uns freuen, Dich als unseren neuen Mitarbeitenden begrüßen zu dürfen und freuen uns auf Deine Bewerbung!

“Neben einer perfekten, erholsamen Lage bieten wir Dir einen angenehmen Arbeitsplatz in einem zuverlässigen Team!”

Das bieten wir

  • Zusätzliche Jahressonderzahlungen

  • Elterndienste sind nach Absprache möglich

  • Corporate Benefits

  • Bezahlung nach Tarifvertrag

  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf

  • Wunschbuch

  • Kinderzulage in Höhe von 90€

So läuft die Einarbeitung bei uns ab

Du bekommst eine/n Mentor:in an die Hand, der/die Dir zunächst alle wichtigen Arbeitsschritte anhand unseres Einarbeitungskonzepts vorstellt. Außerdem wird eine freigestellte Person aus dem Qualitätsmanagement im Einarbeitungsprozess mit dabei sein. Die Dauer ist auf sechs Monate angesetzt.

Wir dokumentieren mit

  • ProfSys

    ProfSys

  • Umstellung auf Vivendi geplant

    Umstellung auf Vivendi geplant

Einblicke in unsere Einrichtung

Aufgabenbereiche

  • Checkmark Unter Berücksichtigung aktueller pflegefachlicher Erkenntnisse tragen Sie aktiv zu einer hohen und konstanten Pflegequalität bei
  • Checkmark Sie stellen gemeinsam mit der Einrichtungs- leitung die Belegung des Hauses sicher
  • Checkmark Sie begeistern neue Mitarbeitende für unseren Standort und binden die Menschen langfristig

Die Anforderungen

• Sie haben einen anerkannten 3-jährigen Abschluss in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege und eine Weiterbildung als Pflegedienstleitung • Alternativ haben Sie einen Bachelor in Pflegemanagement oder befinden sich aktuell in einer gleichwertigen Qualifizierungsmaßnahme • einen wertschätzenden Führungsstil • Wünschenswert ist die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche • Berufserfahrung erwünscht

Das sagen unsere Mitarbeitende

Quotes

Unsere Pflegekonzepte sind innovativ und wir gestalten hier aktiv mit - vor allem bei flexiblen Dienstplänen, die im Team gemeinsam erstellt werden, haben auch Eltern die Möglichkeit, problemlos im Schichtdienst zu arbeiten.

Antonia

Pflegekraft