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Nachricht von Korian Haus am Eipbach Eitorf

Korian Haus am Eipbach Eitorf

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Verlauf

  • Step 1

    1. Angebot angenommen

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  • Step 2 Step 2

    2. Interview Prozess hat begonnen

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  • Step 3 Step 3

    3. Vertrag wurde unterschrieben

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Korian Haus am Eipbach Eitorf

Korian Haus am Eipbach Eitorf

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Pflegedienstleitung (m/w/d) - Werde Teil unseres Teams!

  • Location
    Adresse

    Leienbergstraße 18, 53783 Eitorf, Deutschland

  • Salary
    Geschätztes Gehalt

    €3500 - €3900

  • Salary negotiation
    Gehaltsverhandlungen

    Korian Tarif

  • Employment types
    Arbeitszeit

    Festanstellung - Vollzeit

  • Briefcase
    Arbeitsbeginn

    Ab sofort

  • Overtime
    Überstundenregelung

    Bezahlung und Freizeitausgleich

  • Contract
    Arbeitsverhältnis

    Unbefristet

  • Vacation days
    Urlaubstage pro Jahr

    30

  • Amount of beds
    Anzahl der Betten

    80

Hier sind wir

Bei Eingabe der Adresse wird hier der Fahrtweg angezeigt.

Ansprechpartner:in

Julia Naumann

Einrichtungsleiterin

Quotes

Wir sind ein Team! Gemeinsam pflegen wir eine offene Kommunikation und haben tagtäglich aufs Neue Spaß am Arbeiten. Komm jetzt zu uns und überzeug dich selbst!

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Die besten Argumente für uns

Bei uns bekommst Du die Möglichkeit, Dich einzubringen. Wir freuen uns immer auf neue Anregungen und Ideen vom Team und nehmen diese auch ernst. Natürlich ist uns eine hohe Pflegequalität wichtig, dennoch bekommst Du bei uns keine festen Vorgaben, wie Du den Job, den Du am besten kannst, ausführen musst. Bei uns ist nichts in Stein gemeißelt und wir versuchen stets, flexibel auf alle Kolleg:innen einzugehen. Komm zu uns und profitiere von einem Arbeitsplatz, an welchem Dir viel Vertrauen entgegengebracht wird.

“Unser Haus steht für eine kooperative Zusammenarbeit und für Mitarbeitende mit viel Mitspracherecht.”

Das bieten wir

  • Netzwerk-Pflege und Tagungen auf überregionaler und europäischer Ebene

  • Teilnahme am maßgeschneiderten Führungskräfte-Progamm s.Keys, Advanced Weiterbildungen für Führungskräfte

  • Klare Ziele und Gestaltungsspielraum für Eigeninitiative

  • Wir setzen auf Teamfähigkeit und offene Kommunikation

  • Pflegeanteil von 0% - Du kannst Dich voll und ganz auf Deine Aufgaben konzentrieren

  • 500€ Jubiläumsprämie + 2 Tage Sonderurlaub

  • Regelmäßige Teamtreffen: Grillen oder Frühstück

Kernarbeitszeiten

Arbeitszeiten:

Clock icon

Arbeitszeiten

08:00-16:30

So läuft die Einarbeitung bei uns ab

Uns ist Deine vollumfängliche Einarbeitung sehr wichtig, da Du bei uns auch viel Verantwortung erhältst. Deswegen setzten wir auf ein professionelles Onboarding und kollegiale Einarbeitung von Leitungskraft zu Leitungskraft. Die Einarbeitung erfolgt zudem auch mit Checklisten und passt sich selbstverständlich an Dich, Dein Wissen und Deine Vorerfahrung an, beläuft sich aber auf über 4 Wochen.

Wir dokumentieren mit

  • DAN

    DAN

Einblicke in unsere Einrichtung

Aufgabenbereiche

  • Checkmark Sicherstellung einer hohen Pflege- und Lebensqualität unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben
  • Checkmark Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
  • Checkmark Gestaltung und Optimierung des Pflege- und Betreuungsprozesses
  • Checkmark Enge Kooperation mit Ärzt:innen und Behörden
  • Checkmark Planung und Organisation des Mitarbeitendeneinsatzes
  • Checkmark Kundenakquise
  • Checkmark Motivation, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden

Die Anforderungen

● Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege ● Anerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung ● Empathie und Führungskompetenz ● Sicheres Auftreten verbunden mit Kommunikationsstärke ● Flexibilität und Offenheit