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Nachricht von Korian Haus Eichenhof Sassenburg

Korian Haus Eichenhof Sassenburg

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Verlauf

  • Step 1

    1. Angebot angenommen

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  • Step 2 Step 2

    2. Interview Prozess hat begonnen

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  • Step 3 Step 3

    3. Vertrag wurde unterschrieben

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Korian Haus Eichenhof Sassenburg

Korian Haus Eichenhof Sassenburg

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Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Hier kannst Du Familie und Beruf vereinbaren!

  • Location
    Adresse

    Kleine Dorfstraße 2, 38524 Sassenburg, Deutschland

  • Salary
    Geschätztes Gehalt

    €3550 - €4400

  • Salary negotiation
    Gehaltsverhandlungen

    Korian Tarif

  • Employment types
    Arbeitszeit

    Festanstellung - Vollzeit, Festanstellung - Teilzeit

  • Briefcase
    Arbeitsbeginn

    Ab sofort

  • Overtime
    Überstundenregelung

    Bezahlung und Freizeitausgleich

  • Contract
    Arbeitsverhältnis

    Unbefristet

  • Vacation days
    Urlaubstage pro Jahr

    30

  • Amount of beds
    Anzahl der Betten

    134

Hier sind wir

Bei Eingabe der Adresse wird hier der Fahrtweg angezeigt.

Mit diesem Gehalt kannst du rechnen

€3550 - €4400

Pro Stunde: {{ctrl.position.lowSalaryHour}} - {{ctrl.position.highSalaryHour}}

Grundgehalt

Einstieg nach Ausbildung:
€3000
3 Jahre Berufserfahrung:
€3300
8 Jahre Berufserfahrung:
€3800

Zulagen

Bei großem Wohnbereich:
€400

Zuschläge*

{{salaryElem.name}}:
{{salaryElem.percent}}% = €{{salaryElem.wage || 0}}
*basierend auf durchschnittlichen Nächten, Wochenenden und Feiertagen beim Arbeitgeber
Einklappen

Ansprechpartner:in

Sabrina Peters

Einrichtungsleiterin

Quotes

Hier findest Du ein junges, dynamisches Team sowie eine verlässliche und familienfreundliche Dienstplangestaltung.

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Die besten Argumente für uns

Uns ist es wichtig, dass sich sowohl unsere Bewohner:innen, als auch unsere Mitarbeitenden bei uns wohl und geborgen fühlen. Deshalb achten wir auf eine sehr gute Teambindung und veranstalten deswegen regelmäßige Events. Auch die Vereinbarkeit von Beruf und Familie wird hier großgeschrieben, wir berücksichtigen Deine persönlichen Anliegen und Wünsche auch bei der Dienstplangestaltung. Komm' in unser Team und überzeug Dich selbst!

“Wir haben immer ein offenes Ohr für Dich!”

Das bieten wir

  • Als Wohnbereichsleitung hast Du keinen Pflegeanteil

  • Viele Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Kostenübernahme und Freistellung (ohne Bindungsvertrag!)

  • Regelmäßige Feste und Teamevents

  • Du kannst Deine Dienstplanwünsche immer äußern

  • Wir haben feste Dauernachtwachen und bieten Elterndienste an

  • An besonderen Feiertagen: 50% Zuschlag

  • Alle 5 Jahre bekommst Du Jubiläumszahlungen

Kernarbeitszeiten

2-Schichten:

Clock icon

Frühschicht

06:00-14:15

Clock icon

Spätschicht

13:45-22:00

So läuft die Einarbeitung bei uns ab

Für Deine Einarbeitung haben wir Checklisten erstellt, welche wir gemeinsam abarbeiten werden. Während der vier-wöchigen Einarbeitung halten wir regelmäßige Feedbackgespräche und Du bekommst eine feste Ansprechperson zugeteilt.

Wir dokumentieren mit

  • DAN

    DAN

Einblicke in unsere Einrichtung

Aufgabenbereiche

  • Checkmark Leitung und Koordination des Wohnbereichs
  • Checkmark Umsetzung des Pflegekonzepts
  • Checkmark Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse und der Pflegeplanung
  • Checkmark Enge Kooperation mit Ärzt:innen und Behörden
  • Checkmark Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen
  • Checkmark Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeitenden

Die Anforderungen

● Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege ● Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung ● Berufs- und Leitungserfahrung in einer ähnlichen Position ● Sicheres und verbindliches Auftreten ● Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen ● Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft