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Nachricht von Korian Haus Marienhof Glan-Münchweiler

Korian Haus Marienhof Glan-Münchweiler

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Verlauf

  • Step 1

    1. Angebot angenommen

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  • Step 2 Step 2

    2. Interview Prozess hat begonnen

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  • Step 3 Step 3

    3. Vertrag wurde unterschrieben

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Korian Haus Marienhof Glan-Münchweiler

Korian Haus Marienhof Glan-Münchweiler

Mehr zu dieser Einrichtung erfahren

Qualitätsbeauftragter (w/m/d) - Bestens umsorgt mit Korian!

  • Location
    Adresse

    Ringstraße 27, 66907 Glan-Münchweiler, Deutschland

  • Salary
    Geschätztes Gehalt

    €3350 - €3850

  • Salary negotiation
    Gehaltsverhandlungen

    Korian Tarif

  • Employment types
    Arbeitszeit

    Festanstellung - Vollzeit, Festanstellung - Teilzeit

  • Briefcase
    Arbeitsbeginn

    Ab sofort

  • Overtime
    Überstundenregelung

    Freizeitausgleich

  • Contract
    Arbeitsverhältnis

    Unbefristet

  • Vacation days
    Urlaubstage pro Jahr

    30

  • Amount of beds
    Anzahl der Betten

    112

Hier sind wir

Bei Eingabe der Adresse wird hier der Fahrtweg angezeigt.

Mit diesem Gehalt kannst du rechnen

€3350 - €3850

Pro Stunde: {{ctrl.position.lowSalaryHour}} - {{ctrl.position.highSalaryHour}}

Grundgehalt

Einstieg nach Ausbildung:
€3365
3 Jahre Berufserfahrung:
€3594
8 Jahre Berufserfahrung:
€3808
Einklappen

Ansprechpartner:in

Dietrich Gulau

Einrichtungsleitung

Quotes

Warum Du Dich bei uns bewerben solltest? Weil wir im Marienhof eine wirklich wunderschöne Einrichtung haben. Daneben bieten wir unseren Mitarbeitenden ein angenehmes Arbeitsumfeld, das gerne mit Deinen eigenen Ideen gefüllt werden kann. Wir suchen engagierte Mitarbeitende, die unser tolles Team unterstützen möchten!

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Die besten Argumente für uns

Wir sind eine Einrichtung in einer ländlichen, wunderschönen Umgebung. Unser Team ist ein bunter Haufen, der aus vielen langjährigen Mitarbeitenden besteht. Dadurch, dass unser Team schon sehr lange zusammen arbeitet, ist unser Zusammenhalt im Team sehr stark. Bei uns wird die Zufriedenheit der Mitarbeitenden großgeschrieben, was sich auch noch einmal durch unsere geringe Fluktuation bestätigt. Um den Teamspirit zu stärken, veranstalten wir häufig gemeinsame Feste und feiern im Team ausgelassen. Außerdem ist es gut, auch sehr wichtig, dass Du Deinen Beruf und Dein privates Leben gut miteinander vereinen kannst. Deshalb ist unsere Dienstplangestaltung sehr flexibel und wird immer nach Dir angepasst. Daneben bieten wir zahlreiche weitere Vorteile für Dich wie die Sodexo-Card, Bezuschussung auf Massagen und vielen mehr.

“Wir kommunizieren mit Dir respektvoll auf Augenhöhe!”

- Korian Haus Marienhof Glan-Münchweiler

Das bieten wir

  • Corporate Benefits

  • Du bekommst täglich kostenloses Frühstück

  • Bezuschussung auf Massagen

  • Gute Work-Life-Balance

  • Viele Teamfeste und -events + Eis im Sommer

  • Sonderurlaub für besondere Anlässe

  • Sodexo Card: Prämie auf die Sodexo Card für besonderes Engagement (z. B. für das Einspringen 40€)

Galerie

Kernarbeitszeiten

Arbeitszeiten:

Clock icon

Arbeitszeiten

08:00-16:30

So läuft die Einarbeitung bei uns ab

Wir wollen die Pflegequalität in unserem Haus stets hoch halten. Dafür sorgt u.a. auch unser zentrales Qualitätsmanagement. Sie kümmern sich mit der Pflegedienstleistung um Deine Einarbeitung, damit Du Dich ab Tag 1 bei uns wohl fühlst. Bei uns wird keiner ins kalte Wasser geschmissen, dafür Sorgen wir mit unserer umfassenden Einarbeitung.

Wir dokumentieren mit

  • DAN

    DAN

Einblicke in unsere Einrichtung

Aufgabenbereiche

  • Checkmark Begleitung von in- und externen Audits
  • Checkmark Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen im Rahmen unseres Qualitätsmanagements
  • Checkmark Enger Austausch mit der Einrichtungsleitung und dem Total Quality Management
  • Checkmark Mitwirkung bei der Sicherstellung einer hohen Pflegequalität unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben
  • Checkmark Mitgestaltung des Pflege- und Betreuungsprozesses
  • Checkmark Umsetzung aktueller pflegefachlicher und wissenschaftlicher Erkenntnisse in die tägliche Arbeit

Die Anforderungen

• Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege • Weiterbildung zum/zur Qualitätsbeauftragten von Vorteil • Berufs- und Leitungserfahrung in einer ähnlichen Position • Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen • Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft