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1. Angebot angenommen
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2. Interview Prozess hat begonnen
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3. Vertrag wurde unterschrieben
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Riesebusch 2, 23611 Bad Schwartau, Deutschland
€3400 - €3900
Korian Tarif
Festanstellung - Teilzeit, Festanstellung - Vollzeit
Ab sofort
Freizeitausgleich
Unbefristet
Ab 30
55 Betten; 95 betreute Wohnungen
Bei Eingabe der Adresse wird hier der Fahrtweg angezeigt.
Pro Stunde: {{ctrl.position.lowSalaryHour}} - {{ctrl.position.highSalaryHour}}
Claudia Wulf
Einrichtungsleiterin
Wir arbeiten in einem kleinen familiären Team sehr gut zusammen. Dabei helfen wir uns immer gegenseitig und halten zusammen! Werde auch Du Teil unseres Teams - wir freuen uns!
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Uns ist die individuelle Pflege der Bewohner:innen sehr wichtig. Wir möchten dabei höchsten Qualitätsanspruch bieten, damit wir unseren Bewohner:innen ein qualitatives und lebenswertes Leben ermöglichen können. Dies gelingt uns vor allem durch unsere gute Zusammenarbeit im Team. Die Stimmung im Team ist sehr familiär und unterstützend. Das wird unter anderem durch zahlreiche Frühstücke zusammen im Team gefördert. Bewirb auch Du Dich und erleben echten Zusammenhalt!
“Unser Motto: "Eine:r für alle, alle für Eine:n!"”
Fort- und Weiterbildungen mit Kostenübernahme und Freistellung
Bei uns gibt es Elterndienste
Wir passen Schichtzeiten individuell an Dich an, denn wir wollen eine hohe Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden
Super Teamzusammenhalt nach dem Motto: "Eine:r für alle, alle für Eine:n!"
SODEXO-Card: Wird mit Geldbeträgen für Dich und Dein Engagement aufgeladen
Sonderurlaub für besondere Anlässe
Alle 5 Jahre bekommst Du eine Prämie ausgezahlt (500€-2.500€)
2-Schichten:
Frühschicht
Spätschicht
Deine Einarbeitung wird primär von unserer Pflegedienstleitung übernommen. Sie zeigt Dir das Haus und Deine Arbeitsschritte. Am Ende Deiner Einarbeitung kennst Du alle Prozesse und bist bereit, die Verantwortung im Wohnbereich zu übernehmen. Auch andere Kolleg:innen stehen Dir hierbei stets zur Seite (bspw. andere Wohnbereichsleitungen). Die Einarbeitung variiert je nach Deiner Vorerfahrung.
DAN mit SIS
• Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege • Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung • Berufs- und Leitungserfahrung in einer ähnlichen Position • Sicheres und verbindliches Auftreten • Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen • Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft