Info

Dieser Arbeitgeber hat sich auf Dein anonymes Profil beworben. Falls Du auch interessiert bist, klicke auf "Interessiert mich", um Dein vollständiges Profil für diesen Arbeitgeber sichtbar zu machen.

Nachricht von Korian Zentrum für Betreuung und Pflege Jena-Lobeda

Korian Zentrum für Betreuung und Pflege Jena-Lobeda

{{ ctrl.hasConnection.messages[0].content }}

Verlauf

  • Step 1

    1. Angebot angenommen

    {{ ctrl.getDateFromConnectionHistory( ctrl.hasConnection, 'Accepted' ) | date: 'dd.MM.yyyy' }}

  • Step 2 Step 2

    2. Interview Prozess hat begonnen

    {{ ctrl.getDateFromConnectionHistory( ctrl.hasConnection, 'Conversation' ) | date: 'dd.MM.yyyy' }}

  • Step 3 Step 3

    3. Vertrag wurde unterschrieben

    {{ ctrl.getDateFromConnectionHistory(ctrl.hasConnection, 'Hired') | date: 'dd.MM.yyyy' }}

Korian Zentrum für Betreuung und Pflege Jena-Lobeda

Korian Zentrum für Betreuung und Pflege Jena-Lobeda

Mehr zu dieser Einrichtung erfahren

Einrichtungsleitung (m/w/d) - Sichere Dir Deinen Platz im Team!

  • Location
    Adresse

    Karl-Marx-Allee 22, 07747 Jena, Deutschland

  • Salary
    Geschätztes Gehalt

    €4000 - €4800

  • Salary negotiation
    Gehaltsverhandlungen

    Haustarif

  • Employment types
    Arbeitszeit

    Festanstellung - Vollzeit

  • Briefcase
    Arbeitsbeginn

    Ab sofort

  • Overtime
    Überstundenregelung

    Bezahlung und Freizeitausgleich

  • Contract
    Arbeitsverhältnis

    Unbefristet

  • Vacation days
    Urlaubstage pro Jahr

    30-32

  • Amount of beds
    Anzahl der Betten

    166

Hier sind wir

Bei Eingabe der Adresse wird hier der Fahrtweg angezeigt.

Ansprechpartner:in

Anna Krüger

Einrichtungsleiterin

Quotes

Bei uns erwartet Dich eine familiäre Arbeitsatmosphäre mit einem jungen, dynamischen Team!

Klicke jetzt auf "Interessiert mich", damit die Einrichtung Dein vollständiges Profil sieht. Du kannst anschließend Nachrichten mit ihr austauschen und einen Termin zum Kennenlernen vereinbaren.

Klicke auf "Hier gehts zum Chat" um ein Kennenlernen mit diesem Arbeitgeber zu vereinbaren.

Paper plane Hier gehts zum Chat

Die besten Argumente für uns

Wir sind ein junges und dynamisches Team und versuchen alle Wünsche unserer Mitarbeitenden zu berücksichtigen, vor allem die bezüglich der Dienstplangestaltung. Um unseren Teamzusammenhalt zu stärken, veranstalten wir regelmäßige Teamevents. Denn uns ist wichtig, dass Du Dich hier wohlfühlst. Und um Deinen Arbeitsalltag noch besser zu gestalten, übernehmen wir außerdem Deine Fahrtkosten zur Arbeit.

“Offene Kommunikation und ein wertschätzender Umgang im Team sind uns sehr wichtig!”

Das bieten wir

  • Mit unserem maßgeschneiderten Führungskräfte-Programm erhältst Du ein innovatives Entwicklungsprogramm, welches Du individuell oder gemeinsam, online und offline bestreiten kannst

  • Du hast klare Ziele und Gestaltungsspielraum für Eigeninitiative

  • Wir übernehmen Deine Fahrtkosten

  • HUMANOO-App für das betriebliche Gesundheitsmanagement

  • Wir feiern gerne Feste mit Dir und veranstalten öfters kleinere Events (Grillen, Frühstücken o.ä.)

  • Wir haben eine eigene Tiefgarage

  • Gute Anbindung an Bus und Bahn

Kernarbeitszeiten

Arbeitszeiten:

Clock icon

Arbeitszeiten

07:30-17:00

Wir dokumentieren mit

  • AIDL

    AIDL

Einblicke in unsere Einrichtung

Aufgabenbereiche

  • Checkmark Verantwortung für die Gesamtkoordination der Einrichtung
  • Checkmark Erfüllung und Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben zur Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
  • Checkmark Enge Kooperation mit Kostenträgern und Behörden
  • Checkmark Sicherung der Kapazitätsauslastung und Bewohner:innenakquisition
  • Checkmark Motivation, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
  • Checkmark Betriebswirtschaftliche und personelle Steuerung der Einrichtung

Die Anforderungen

● Abgeschlossene Berufsausbildung in der Pflegebranche oder alternativ Hochschulabschluss im Pflege- oder Gesundheitsmanagement ● Weiterbildung zur Einrichtungsleitung ● Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von einer Senioreneinrichtung ● Gutes betriebswirtschaftliches Verständnis und sichere EDV-Kenntnisse ● Fachliche und soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke und Kooperationsfähigkeit ● Durchsetzungsvermögen, Organisationstalent und Engagement