Info

Dieser Arbeitgeber hat sich auf Dein anonymes Profil beworben. Falls Du auch interessiert bist, klicke auf "Interessiert mich", um Dein vollständiges Profil für diesen Arbeitgeber sichtbar zu machen.

Nachricht von Libento Seniorenresidenz Wuppertal

Libento Seniorenresidenz Wuppertal

{{ ctrl.hasConnection.messages[0].content }}

Verlauf

  • Step 1

    1. Angebot angenommen

    {{ ctrl.getDateFromConnectionHistory( ctrl.hasConnection, 'Accepted' ) | date: 'dd.MM.yyyy' }}

  • Step 2 Step 2

    2. Interview Prozess hat begonnen

    {{ ctrl.getDateFromConnectionHistory( ctrl.hasConnection, 'Conversation' ) | date: 'dd.MM.yyyy' }}

  • Step 3 Step 3

    3. Vertrag wurde unterschrieben

    {{ ctrl.getDateFromConnectionHistory(ctrl.hasConnection, 'Hired') | date: 'dd.MM.yyyy' }}

Libento Seniorenresidenz Wuppertal

Libento Seniorenresidenz Wuppertal

Mehr zu dieser Einrichtung erfahren

Gerontofachkraft (m/w/d) - Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich!

  • Location
    Adresse

    Bromberger Str. 75, 42281 Wuppertal, Deutschland

  • Salary
    Geschätztes Gehalt

    €3000 - €3450

  • Salary negotiation
    Gehaltsverhandlungen

    Haustarif

  • Employment types
    Arbeitszeit

    Festanstellung - Vollzeit, Festanstellung - Teilzeit

  • Briefcase
    Arbeitsbeginn

    01.09.2021

  • Overtime
    Überstundenregelung

    Freizeitausgleich

  • Contract
    Arbeitsverhältnis

    Unbefristet

  • Vacation days
    Urlaubstage pro Jahr

    29

  • Amount of beds
    Anzahl der Betten

    80

Hier sind wir

Bei Eingabe der Adresse wird hier der Fahrtweg angezeigt.

Mit diesem Gehalt kannst du rechnen

€3000 - €3450

Pro Stunde: {{ctrl.position.lowSalaryHour}} - {{ctrl.position.highSalaryHour}}

Grundgehalt

Einstieg nach Ausbildung:
€2900
3 Jahre Berufserfahrung:
€3100
8 Jahre Berufserfahrung:
€3300

Zuschläge*

{{salaryElem.name}}:
{{salaryElem.percent}}% = €{{salaryElem.wage || 0}}
*basierend auf durchschnittlichen Nächten, Wochenenden und Feiertagen beim Arbeitgeber
Einklappen

Ansprechpartner:in

Anja Marquardt

Geschäftsführerin

Quotes

Wir gehen in der Altenpflege andere und neue Wege und brechen alt eingefahrene Strukturen auf. Bei uns hat man Spaß an der Arbeit und wir bieten flache Hierarchien!

Klicke jetzt auf "Interessiert mich", damit die Einrichtung Dein vollständiges Profil sieht. Du kannst anschließend Nachrichten mit ihr austauschen und einen Termin zum Kennenlernen vereinbaren.

Klicke auf "Hier gehts zum Chat" um ein Kennenlernen mit diesem Arbeitgeber zu vereinbaren.

Paper plane Hier gehts zum Chat

Die besten Argumente für uns

Wir arbeiten mit einer stationären Tourenplanung mit ambulanten Strukturen. Hierbei gehen wir selbstverständlich auf alle Bedürfnisse unserer Bewohner:innen ein. Wir erleben hier einen neuen entspannten Pflegeansatz. Bei uns hast Du die Möglichkeit, Dich jederzeit weiterentwickeln zu können. Wir übernehmen für Dich die Kosten und stellen Dich von der Arbeit frei. Somit kannst Du Deine individuellen Ziele erreichen und Dich voll und ganz darauf fokussieren.

“Der Mensch steht bei uns im Mittelpunkt!”

Das bieten wir

  • Verschiedene Fort- und Weiterbildungen + Kostenübernahme + Freistellung

  • Elterndienste sind bei uns möglich

  • Wir feiern gerne Feste und haben kleinere Events (Grillen, Frühstücken o.ä.)

  • Kostenfreie Parkplätze

  • Gute Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz

  • Notfallkinderbetreuung bei Dienstwechsel

  • Hilfe bei der Wohnungsvermittlung

Kernarbeitszeiten

3-Schichten:

Clock icon

Frühschicht

Clock icon

Spätschicht

Clock icon

Nachtschicht

So läuft die Einarbeitung bei uns ab

Wir arbeiten Dich nach unserem Einarbeitungskonzept ein. Du arbeitest mit Deiner Ansprechperson unsere Checkliste ab. Die Dauer Deiner Einarbeitung beträgt ca. 12-14 Wochen. Es finden immer wieder Feedbackgespräche zwischendurch statt.

Wir dokumentieren mit

  • Heimbas

    Heimbas

Aufgabenbereiche

  • Checkmark Sicherstellung der Lebenszufriedenheit der Bewohner:innen durch eine individuelle, aktivierende und ganzheitliche Pflege und Betreuung
  • Checkmark Fach- und sozialkompetente Betreuung
  • Checkmark Regelmäßige Überprüfung der Wirksamkeit der Therapien und Maßnahmen
  • Checkmark Verbesserung und Erhaltung der kognitiven Fähigkeiten der Bewohner:innen
  • Checkmark Aktive Mitarbeit und Umsetzung der Pflege- und Betreuungskonzepte und der Pflegestandards
  • Checkmark Dokumentation der Pflegeprozesse

Die Anforderungen

● Abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegefachkraft oder eine ähnliche Qualifikation sowie eine Weiterbildung in der gerontopsychiatrischen Pflege ● Berufserfahrung wünschenswert ● Verantwortungsbewusstsein und soziale Kompetenz ● Empathie und Interesse an Fortbildungen