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3. Vertrag wurde unterschrieben
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Lindenstraße 2, 39291 Lostau, Deutschland
€3350 - €4100
AVR Mitteldeutschland
Festanstellung - Vollzeit
Ab sofort
Bezahlung und Freizeitausgleich
Unbefristet
30
170
Bei Eingabe der Adresse wird hier der Fahrtweg angezeigt.
Jasmin Timpe
Pflegedienstleiterin
Unser Haus zeichnet sich durch hohe Professionalität und durch einen wertschätzenden Umgang aus. Wir gehen auf persönliche Belange ein und setzten diese bspw. bei der Dienstplangestaltung um.
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Wir versorgen unsere Patient:innen nach neusten wissenschaftlichen Erkenntnissen in allen Bereichen der Klinik. Neben modernen Diagnostik- und Therapiemöglichkeiten, sind wir auch bei der pflegerischen Versorgung modern ausgestattet. So arbeiten wir digital, sowohl am/an der Patient:in, wie auch bei internen Klinikprozessen. Da wir eine relativ kleine Klinik sind, haben wir einen sehr persönlichen Umgang untereinandern. Die kurzen Wege erleichtern unsere Kommunikation und unser interdisziplinäres Miteinander. Besonders hervorzuheben ist dabei der starke Teamzusammenhalt, wodurch wir auch in schweren Zeiten aufeinander vertrauen können. Zudem fördern wir unsere Mitarbeitenden, indem wir umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten anbieten. Von praxisrelevanten Pflichtfortbildungen, über Weiterbildungen zum/zur Praxisanleiter:in, Wundmanager:in oder Stationsleiter:in, bis hin zum dualen Studium Gesundheitsmanagement, bieten wir individuelle Möglichkeiten für Jede:n.
“Gute Entwicklungsmöglichkeiten, moderne Ausstattung und mitarbeiter:innen-orientierte Arbeitsphilosopie? Das alles finden Sie bei uns!”
Vergütung nach Tarif AVR Diakonie Mitteldeutschland
Kinderzulage (109 EUR pro Kind bei Vollzeit)
Der Dienstplan ist 4 Wochen im Voraus fertig und Elterndienste sind in unserem Flexpool möglich
Mitarbeitenden-orientierte Dienstplanung und wertschätzender Umgang
Betriebliche Altersvorsorge
Möglichkeit auf ein Jobrad
Jährliche Sommerfeste für unser Team
2-Schichten:
Frühschicht
06:00-14:30
Spätschicht
13:00-21:30
Sie erhalten eine umfangreiche Einarbeitung durch eine feste Ansprechperson. Diese wird Sie anhand unseres standardisierten Konzepts anleiten und an Ihre Aufgaben heranführen. Dabei richten wir uns nach Ihrem Kenntnisstand und gehen individuell auf Sie ein.
Orbis
● Examinierte Gesundheits- und Krankenpflegerin ● Kenntnisse stationärer Abläufe im Krankenhaus ● Mind. 2-jährige Führungserfahrung ● Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsvermögen ● Ausgeprägtes Koordinations- und Organisationstalent ● Hohe Flexibilität und Belastbarkeit