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Nachricht von Pagella Ambulanter Pflegedienst

Pagella Ambulanter Pflegedienst

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Verlauf

  • Step 1

    1. Angebot angenommen

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  • Step 2 Step 2

    2. Interview Prozess hat begonnen

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  • Step 3 Step 3

    3. Vertrag wurde unterschrieben

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Pagella Ambulanter Pflegedienst

Pagella Ambulanter Pflegedienst

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Einsatzleitung (m/w/d) - Werde Teil unseres Teams!

  • Location
    Adresse

    Sächsische Str. 39, 10713 Berlin, Deutschland

  • Salary
    Geschätztes Gehalt

    €3200 - €3650

  • Salary negotiation
    Gehaltsverhandlungen

    Haustarif

  • Employment types
    Arbeitszeit

    Festanstellung - Vollzeit, Festanstellung - Teilzeit

  • Briefcase
    Arbeitsbeginn

    Ab sofort

  • Overtime
    Überstundenregelung

    Bezahlung und Freizeitausgleich

  • Contract
    Arbeitsverhältnis

    Unbefristet

  • Vacation days
    Urlaubstage pro Jahr

    ab 27 Tage

  • Amount of patients
    Anzahl der Patient:innen

    120-140

Hier sind wir

Bei Eingabe der Adresse wird hier der Fahrtweg angezeigt.

Mit diesem Gehalt kannst du rechnen

€3200 - €3650

Pro Stunde: {{ctrl.position.lowSalaryHour}} - {{ctrl.position.highSalaryHour}}

Grundgehalt

Einstieg nach Ausbildung:
€3646
3 Jahre Berufserfahrung:
€3956
8 Jahre Berufserfahrung:
€4264
Einklappen

Ansprechpartner:in

Julia Ackermann

Personalreferentin

Quotes

Hast Du Lust auf eine familiäre und freundschaftliche Arbeitsatmosphäre mit sehr flachen Hierarchien? Dann komm zu uns, wir freuen uns auf Dich!

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Die besten Argumente für uns

Wir sind ein mittelständisches Unternehmen, dass viel Wert auf eine familiäre Atmosphäre, faire Arbeitsbedingungen und seine eignen Mitarbeiter legt. Viele Unternehmen im Pflegebereich werben damit, dass die Zufriedenheit Ihrer Patient:innen an erster Stelle steht. Wir sind der Meinung, die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden ist mindestens genauso wichtig! WIR bei Pagella sind ein junges, multikulturelles und dynamisches Team. Bei uns wird das WIR großgeschrieben. Wenn auch Du Teil dieses Teams werden willst, freuen wir uns sehr von Dir zu hören!

“Teamzusammenhalt, ausgeglichene Work-Life Balance und Vielfältigkeit sind unsere Schlagworte, ganz nach dem Motto: Nur ein:e zufriedene:r Mitarbeitende, ist ein:e gute:r Mitarbeitende!”

Das bieten wir

  • Du bekommst einen eigenen Arbeitslaptop

  • Die Möglichkeit, unser Team und unsere Standards mitzugestalten

  • Flexible Dienstplangestaltung (Wunschfrei etc. versuchen wir immer zu berücksichtigen)

  • Wir geben Dir bei dem Bewerbungsgespräch Raum zum Verhandeln

  • Bei uns musst Du keine Dienstkleidung tragen

  • Wir bezahlen Deinen Schnuppertag

  • Sehr gute interne Aufstiegsmöglichkeiten

Kernarbeitszeiten

Arbeitszeiten:

Clock icon

Arbeitszeiten

08:00-16:00

So läuft die Einarbeitung bei uns ab

Uns ist Deine vollumfängliche Einarbeitung sehr wichtig, da Du bei uns auch viel Verantwortung erhältst. Deswegen ist sowohl die Geschäftsführung und unser Qualitätsmanagement mit dabei. Darüber hinaus steht Dir das gesamte Team und Deine Stellvertretung zur Verfügung. Die Einarbeitung erfolgt auch mit Checklisten und passt sich selbstverständlich an Dich, Dein Wissen und Deine Vorerfahrung an, beläuft sich aber auf über 2 Monate.

Wir dokumentieren mit

  • CuraSoft

    CuraSoft

  • go.tour

    go.tour

  • go.book

    go.book

  • Microsoft Teams

    Microsoft Teams

Aufgabenbereiche

  • Checkmark Erstellung, Kontrolle und Unterzeichnung der Tourenpläne
  • Checkmark Anpassung der Tourenplanung ggf. täglich an den wechselnden Pflegebedarf und an die Terminplanung der Patient:innen
  • Checkmark Einsatz und Koordination der Pflegekräfte nach fachlichen Gesichtspunkten, Qualifikation und persönlicher Eignung
  • Checkmark Ermittlung des aktuell und zukünftig notwendigen Personals im Rahmen des Personalbudgets
  • Checkmark Einarbeitung der Mitarbeiter in den Umgang mit den Betriebsmitteln (Umgang mit Cura go)
  • Checkmark Mithilfe und Mitgestaltung bei der Entwicklung und Umsetzung der Unternehmensphilosophie und des Pflegeleitbildes

Die Anforderungen

● Qualifikation als staatlich anerkannte Pflegefachkraft ● Erfahrung als Einsatzleitung ● Leitungs- und Führungskompetenzen, wie Entscheidungsfreudigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungs- aber auch Durchsetzungsvermögen ● Führerschein der Klasse B ● Berufsanerkennung, eine Arbeitserlaubnis und eine Wohnanschrift in Deutschland