Info

Dieser Arbeitgeber hat sich auf Dein anonymes Profil beworben. Falls Du auch interessiert bist, klicke auf "Interessiert mich", um Dein vollständiges Profil für diesen Arbeitgeber sichtbar zu machen.

Nachricht von Römergarten Seniorenresidenz Haus Laurentius

Römergarten Seniorenresidenz Haus Laurentius

{{ ctrl.hasConnection.messages[0].content }}

Verlauf

  • Step 1

    1. Angebot angenommen

    {{ ctrl.getDateFromConnectionHistory( ctrl.hasConnection, 'Accepted' ) | date: 'dd.MM.yyyy' }}

  • Step 2 Step 2

    2. Interview Prozess hat begonnen

    {{ ctrl.getDateFromConnectionHistory( ctrl.hasConnection, 'Conversation' ) | date: 'dd.MM.yyyy' }}

  • Step 3 Step 3

    3. Vertrag wurde unterschrieben

    {{ ctrl.getDateFromConnectionHistory(ctrl.hasConnection, 'Hired') | date: 'dd.MM.yyyy' }}

Römergarten Seniorenresidenz Haus Laurentius

Römergarten Seniorenresidenz Haus Laurentius

Mehr zu dieser Einrichtung erfahren

Pflegedienstleitung (w/d/m) - Gestalte mit uns von Anfang an!

  • Location
    Adresse

    Burgstraße 9, 56249 Herschbach, Deutschland

  • Salary
    Geschätztes Gehalt

    €4100 - €4600

  • Salary negotiation
    Gehaltsverhandlungen

    Haustarif - detaillierte Gehaltsangaben in den Stellenanzeigen

  • Employment types
    Arbeitszeit

    Festanstellung - Vollzeit

  • Briefcase
    Arbeitsbeginn

    01.03.2022

  • Overtime
    Überstundenregelung

    Bezahlung und Freizeitausgleich

  • Contract
    Arbeitsverhältnis

    Unbefristet

  • Vacation days
    Urlaubstage pro Jahr

    30

  • Amount of beds
    Anzahl der Betten

    96

Hier sind wir

Bei Eingabe der Adresse wird hier der Fahrtweg angezeigt.

Mit diesem Gehalt kannst du rechnen

€4100 - €4600

Pro Stunde: {{ctrl.position.lowSalaryHour}} - {{ctrl.position.highSalaryHour}}

Grundgehalt

Einstieg nach Ausbildung:
€4100
3 Jahre Berufserfahrung:
€4250
8 Jahre Berufserfahrung:
€4400

Sonderzuwendungen

Jahressonderzahlung bis 50%:
€2125
Einklappen

Ansprechpartner:in

Andres Kupfer

Residenzleiter

Quotes

Wir sind ein junges und innovatives Unternehmen mit viel Mitgestaltungsspielraum.

Klicke jetzt auf "Interessiert mich", damit die Einrichtung Dein vollständiges Profil sieht. Du kannst anschließend Nachrichten mit ihr austauschen und einen Termin zum Kennenlernen vereinbaren.

Klicke auf "Hier gehts zum Chat" um ein Kennenlernen mit diesem Arbeitgeber zu vereinbaren.

Paper plane Hier gehts zum Chat

Die besten Argumente für uns

Da wir erst im Mai 2022 eröffnen werden, hast Du bei uns die einmalige Möglichkeit, Deinen Arbeitsplatz nach Deinen Wünschen mitzugestalten. Denn wir werden ein komplett neues Team gründen. Darüber hinaus wird Dein neuer Arbeitsplatz über eine moderne Ausstattung verfügen, die Dir Deine Arbeit erleichtern soll. Damit sich das Team auch außerhalb der Arbeit kennenlernt, planen wir auch regelmäßige Mitarbeitenden-Feste, so kann eine gute Zusammenarbeit garantiert werden. Spricht Dich das an? Dann komm zu uns!

“Uns liegt eine offene Kommunikation besonders am Herzen!”

Das bieten wir

  • Du kannst Deinen Arbeitsplatz mitgestalten

  • Dein Arbeitszeiten können noch einmal flexibel angepasst werden

  • Bonusvereinbarung

  • Du bekommst von uns eine Jahressonderzahlung in Höhe von bis zu 50% (abhängig von Deiner Zugehörigkeit)

  • Wir sind sehr zentral gelegen

  • Wir haben für Dich Parkplätze direkt vor der Einrichtung

  • Wir werden Dich bei Deiner Wohnungssuche unterstützen

Kernarbeitszeiten

Arbeitszeiten:

Clock icon

Arbeitszeiten

08:00-16:00

So läuft die Einarbeitung bei uns ab

Du wirst bei uns durch unser zentrales Qualitätsmanagement eingearbeitet. Hierfür bekommst Du von uns eine Checkliste und eine komplette Einarbeitungsmappe, in der alle wichtigen Informationen enthalten sind. Solltest Du dennoch Fragen haben, kannst Du Dich an Deine feste Ansprechperson wenden.

Wir dokumentieren mit

  • Vivendi

    Vivendi

Einblicke in unsere Einrichtung

Aufgabenbereiche

  • Checkmark Sicherstellung einer qualifizierten Pflege, Betreuung und Versorgung der Bewohner:innen
  • Checkmark Qualitätssicherung der Pflegeprozesse
  • Checkmark Umsetzung des Pflegleitbildes und einer modernen Pflegdokumentation
  • Checkmark Umsetzung und kontinuierliche Anpassung der Betriebskonzeption
  • Checkmark Wie hoch Dein Pflegeanteil ist, ist Dir freigestellt
  • Checkmark Führung der Pflegemitarbeitenden unter Berücksichtigung ihrer Interessen, Stärken und Schwächen

Die Anforderungen

● Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in ● Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Alten- oder Krankenpflege in den letzten acht Jahren ● Weiterbildung zum/r verantwortlichen Pflegefachkraft für leitende Funktionen mit einer Mindeststundenzahl von 460 Stunden gem. § 71 SGB XI ● Entscheidungs- und Handlungsfähigkeit ● Verantwortungsbewusstsein ● Hohe Qualitätsorientierung und Erfahrung bei der Anleitungs- und Schulungskompetenz

Das sagen unsere Mitarbeitende

Quotes

Vier Wörter, die ich mit Römergarten Residenzen verbinde, sind - Menschlichkeit, Fairness, Nähe zum Menschen und Karrieremöglichkeit.

Heidi Wiedemann

Hauswirtschaftsleiterin in einer Römergarten Senioren-Residenz