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1. Angebot angenommen
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2. Interview Prozess hat begonnen
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3. Vertrag wurde unterschrieben
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Eschenweg 2, 45699 Herten, Deutschland
€3350 - €3850
Haustarif - detaillierte Gehaltsangaben in den Stellenanzeigen
Festanstellung - Vollzeit, Festanstellung - Teilzeit
Ab sofort
Bezahlung und Freizeitausgleich
Befristet/Unbefristet
ab 26
20
Bei Eingabe der Adresse wird hier der Fahrtweg angezeigt.
Sven Breddemann
Einrichtungsleitung
Wenn du Spaß und Lust hast, unter fairen und gerechten Arbeitsbedingungen in der Pflege zu arbeiten, dann bist Du bei uns genau richtig!
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In unserer Einrichtung bieten wir Betreuung rund um die Uhr in eigenen Apartments und Gemeinschaftsräumen. Zudem gibt es das Angebot der ambulanten und Tagespflege, wobei die Betreuung und Pflege während des Tages in einem dafür geeigneten Umfeld stattfinden kann. Um eine gute Zusammenarbeit zu garantieren, veranstalten wir Feste für unsere Teams. Denn wir sind der Meinung, dass jede:r sich auch privat kennen sollte, um optimal zusammen arbeiten zu können. Komm gerne vorbei und überzeug Dich selbst!
“Wir sind ein lockeres und aufgeschlossenes Team und stehen alle in einem sehr guten Verhältnis zueinander.”
Vergünstigungen beim Essen im hauseigenen Restaurant und Café
Einspringprämie von 20 €
Urlaubstage erhöhen sich bis zu 30 Tage
Individuelle Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
Zentrale Lage mit guter Anbindung an Bus und Bahn; außerdem genügend Parkplätze am Haus
Kostenübernahme & Freistellung vom Dienst für Fort- und Weiterbildungen
Schöne Lage am See
2-Schichten:
Frühschicht
Spätschicht
Uns ist es wichtig, Dir einen reibungslosen Start bei uns zu gewährleisten. Für Deine Einarbeitung stellen wir Dir eine:n Mentor:in zur Seite, der/die Dir fest zugeteilt ist. Darüber hinaus bekommst Du eine Checkliste, die abgearbeitet werden muss. In dieser Zeit durchläufst Du verschiedene Touren und lernst so die Einrichtung und die Bewohner:innen sowie deine zukünftigen Kolleg:innen kennen. Die Einarbeitung ist sehr intensiv und beläuft sich auf ca. 3 Monate.
Vivendi
● Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger ● Abgeschlossene Ausbildung als leitende Pflegefachkraft ● Alternativ praktische Leitungserfahrung, z.B. als Stellv. Pflegedienstleitung ● Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise ● Wunsch sich fortwährend weiterzuentwickeln