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Nachricht von SpiraVita GmbH Homburg

SpiraVita GmbH Homburg

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Verlauf

  • Step 1

    1. Angebot angenommen

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  • Step 2 Step 2

    2. Interview Prozess hat begonnen

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  • Step 3 Step 3

    3. Vertrag wurde unterschrieben

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SpiraVita GmbH Homburg

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Pflegedienstleitung (w/m/d) - Erfolgreiche Pflege. Glückliche Kolleg:innen.

  • Location
    Adresse

    Hertelsbrunnenring 10, 67657 Kaiserslautern, Deutschland

  • Employment types
    Arbeitszeit

    Festanstellung - Vollzeit

  • Briefcase
    Arbeitsbeginn

    Ab sofort

  • Contract
    Arbeitsverhältnis

    Unbefristet

  • Vacation days
    Urlaubstage pro Jahr

    30

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Die besten Argumente für uns

Die SPIRAVITA GmbH sucht nette und motivierte Kolleginnen und Kollegen für die Versorgung von Beatmungs-Wohngemeinschaften sowie 1:1-Intensivpflege.

Das bieten wir

  • Du erhältst einen Dienstwagen, Laptop und ein Handy

  • Als Pflegedienstleitung trägst Du viel Verantwortung bei uns

  • Abwechslung durch Bürotätigkeit im Verwaltungsbüro und Arbeit vor Ort in den Wohngemeinschaften (Saarbrücken, Merzig, Theley, Homburg)

  • Innerhalb Deiner 5-Tage-Woche organisierst Du Deine Arbeitseinteilung eigenverantwortlich

  • Dein Pflegeanteil beträgt 0% - ab und zu kann es mal dazu kommen, z.B. um sich ein Bild vor Ort zu machen oder zum Einspringen

  • Edenred-Bonuskarte für die Ermöglichung steuerfreier Benefits

  • Fahrtkostenvergütung

Kernarbeitszeiten

Arbeitszeiten:

Clock icon

Arbeitszeiten

08:00-17:00

So läuft die Einarbeitung bei uns ab

Uns ist Deine vollumfängliche Einarbeitung sehr wichtig, da Du bei uns auch viel Verantwortung erhältst. Deswegen ist sowohl die Geschäftsführung und unser Qualitätsmanagement mit dabei. Darüber hinaus steht Dir das gesamte Team und Deine Stellvertretung zur Verfügung. Die Einarbeitung erfolgt auch mit Checklisten und passt sich selbstverständlich an Dich, Dein Wissen und Deine Vorerfahrung an, beläuft sich aber auf über 2 Monate.

Wir dokumentieren mit

  • MediFox

    MediFox

Aufgabenbereiche

  • Checkmark Verantwortung gegenüber MDK
  • Checkmark Erstellung des Dienstplans
  • Checkmark Pflegeplanung
  • Checkmark Mitarbeitendenführung
  • Checkmark Neupatient:innenakquise
  • Checkmark Ansprechpartner:in für Provider und Hauptkontakt von Fachärzt:innen

Die Anforderungen

• Dreijährige Ausbildung als examinierte:r Gesundheits-, Kranken- oder Altenpfleger:in • Zusatzqualifikation zum/zur Pflegeexpert:in für außerklinische Intensivpflege oder Fachausbildung Intensiv & Anästhesiologie • Aus- bzw. Weiterbildung zur Pflegedienstleitung