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Nachricht von Stella Vitalis Seniorenzentrum Erftstadt für Menschen mit Demenz

Stella Vitalis Seniorenzentrum Erftstadt für Menschen mit Demenz

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Verlauf

  • Step 1

    1. Angebot angenommen

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  • Step 2 Step 2

    2. Interview Prozess hat begonnen

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  • Step 3 Step 3

    3. Vertrag wurde unterschrieben

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Stella Vitalis Seniorenzentrum Erftstadt für Menschen mit Demenz

Stella Vitalis Seniorenzentrum Erftstadt für Menschen mit Demenz

Mehr zu dieser Einrichtung erfahren

Leitung sozialer Dienst (m/w/d) - Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

  • Location
    Adresse

    Seestraße 28, 50374 Erftstadt, Deutschland

  • Salary
    Geschätztes Gehalt

    €3000 - €3450

  • Salary negotiation
    Gehaltsverhandlungen

    Haustarif - Details in der Stellenanzeige

  • Employment types
    Arbeitszeit

    Festanstellung - Vollzeit

  • Briefcase
    Arbeitsbeginn

    Ab sofort

  • Overtime
    Überstundenregelung

    Bezahlung und Freizeitausgleich

  • Contract
    Arbeitsverhältnis

    Unbefristet

  • Vacation days
    Urlaubstage pro Jahr

    28

  • Amount of beds
    Anzahl der Betten

    79

Hier sind wir

Bei Eingabe der Adresse wird hier der Fahrtweg angezeigt.

Mit diesem Gehalt kannst du rechnen

€3000 - €3450

Pro Stunde: {{ctrl.position.lowSalaryHour}} - {{ctrl.position.highSalaryHour}}

Grundgehalt

Einstieg nach Ausbildung:
€3000
3 Jahre Berufserfahrung:
€3150
8 Jahre Berufserfahrung:
€3450
Einklappen

Ansprechpartner:in

Doreen Dulinski

Einrichtungsleiterin

Quotes

Nicht nur tolle Kolleg:innen, sondern auch besondere Bewohner:innen erwarten Dich hier! Hier darf jede:r sein wie er möchte und wir passen uns den jeweiligen Personen an! Wir freuen uns schon auf Deine Bewerbung!

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Die besten Argumente für uns

Eine Besonderheit unseres Seniorenzentrums ist, dass wir viele Auszubildenden haben, welche täglich frischen Wind und neue Ideen in die Einrichtung bringen. Auf unseren recht kleinen Wohnbereichen entsteht dabei eine sehr familiäre Atmosphäre zwischen den Bewohner:innen, den langjährigen Mitarbeitenden und unseren Neuankömmlingen. Besonders viel halten wir auch auf unsere Bezugspflegegruppen, für die wir extra Dokumentationstage einräumen. So bleibt die Pflegequalität durch optimale, korrekte Dokumentation hoch und zwischen den Bewohner:innen und Mitarbeitenden kann eine persönliche Beziehung entstehen.

“Wir achten auf einen kollegialen Führungsstil, welcher das Team und dessen Zusammenhalt noch einmal stärkt.”

Das bieten wir

  • Du arbeitest als Leitung des sozialen Diensts nur im Tagdienst

  • Profitiere von unserer App für Mitarbeitende

  • Wir haben ein Dienstrad, mit welchem Du zur Arbeit oder auch privat fahren kannst

  • Unsere Mitarbeitenden sind uns wichtig! Ein Zeichen unserer Wertschätzung sind Weihnachtsgeschenke

  • Betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche Krankenversicherung

  • Jährlich finden Sommerfeste sowie eine Weihnachtsfeier statt

  • Tolle Lage im Grünen mit riesigem Garten

Kernarbeitszeiten

2-Schichten:

Clock icon

Frühschicht

06:30-14:00

Clock icon

Spätschicht

14:00-21:30

So läuft die Einarbeitung bei uns ab

Für Deine Einarbeitung erhältst Du Checklisten, anschließend bekommst Du sechs Wochen Zeit, um diese abzuarbeiten. Außerdem stellen wir Dir eine Info-Mappe, in welcher Du alles jederzeit nachlesen kannst. Aber auch die übergeordnete Leistung steht Dir als feste Ansprechperson zur Seite und freut sich, Dir Fragen zu beantworten.

Wir dokumentieren mit

  • DAN

    DAN

Aufgabenbereiche

  • Checkmark Die Leitung des Teams im sozialen Dienst gehört zu Deinen Herzensaufgaben
  • Checkmark Du sorgst für reibungslose und geregelte Tagesabläufe, sodass Dein Team sich voll und ganz während der Einzel- und Gruppenaktivitäten auf unsere Bewohner:innen konzentrieren kann

Die Anforderungen

● Du bringst einen spannenden, beruflichen Hintergrund mit - ganz egal, ob ein Studium der Sozialen Arbeit, Ausbildung zum/zur Ergotherapeut:in, zum/zur Physiotherapeut:in oder zur Pflegefachkraft ● Du willst das Leben unserer Bewohner:innen mit ganzheitlichen Therapiekonzepten bereichern ● Du jonglierst mit Deinem Organisationstalent zwischen Herausforderungen und kannst die Mitarbeitenden mit Deiner Hands-on-Mentalität positiv begeistern ● Du hast einfach Bock, die Pflege zu einem besseren Ort zu machen